Горячие документы. Кабардино-Балкария. 7 мая 2011

Определен порядок и условия организации пассажирских перевозок предприятием - организатором автобусами, автобусами малой вместимости, а также другими видами пассажирского транспорта.

К функциям предприятия - организатора перевозок относится выполнение следующих обязательных работ: диспетчеризация (организация перевозочного процесса, контроль за соблюдением графиков движения, выдача и последующая обработка путевой документации, учет и контроль за соблюдением режима труда и отдыха водителей), проведение предрейсового и послерейсового медосмотра водителей, предрейсовый и послерейсовый технический контроль автотранспортных средств, учет пробега автомобиля с целью своевременного установления необходимости проведения техобслуживания или текущего ремонта.

Приведен перечень документов, которые должны быть в наличии предприятия - организатора перевозок, а также перечень оборудования кабинета предрейсовых и послерейсовых медосмотров водителей автотранспортных средств, в т.ч. организация работы данного кабинета, перечень контрольно-измерительных приборов и инструмента на КТП предприятия, перечень обязательных контрольно-осмотровых работ, проводимых механиком КТП.

Решение вступает в силу с момента официального опубликования.

Конкурс "Лучший предприниматель городского округа Нальчик" проводится постоянно в целях публичного признания и поощрения лучших предпринимателей городского округа Нальчик; формирования положительного имиджа, утверждения социальной значимости и важности предпринимательской деятельности; массового просвещения, пропаганды идей и опыта эффективного частного предпринимательства, в т.ч. с помощью СМИ; развития благотворительности и меценатства в предпринимательской среде; установления контактов предпринимателей городского округа Нальчик с предпринимателями других регионов для обмена опытом, информацией и совместной деятельности; обеспечения тесного взаимодействия между органами МСУ и бизнес-сообществом.

Конкурс проводится по основным и специальным номинациям. Участниками конкурса могут быть субъекты МиСП, удовлетворяющие следующим критериям: добросовестное исполнение всех финансово-хозяйственных обязательств; отсутствие задолженности по налогам, сборам, взносам в конкурсном году в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды; отсутствие задолженности по зарплате своим работникам; отсутствие процесса реорганизации или ликвидации в конкурсном году; отсутствие возбуждения производства по делу о несостоятельности (банкротстве); уровень среднемесячной зарплаты не ниже текущей величины прожиточного минимума в республике.

Для участия в конкурсе подается заявка организатору конкурса (структурное подразделение, курирующее развитие МиСП). Утвержден перечень документов, представляемых вместе с заявкой. Определены функции организатора конкурса.

Установлен порядок определения победителей конкурса и награждения победителей. Победителям конкурса по каждой номинации вручаются диплом о присвоении звания "Лучший предприниматель города Нальчика" и ценный подарок.

Изменения касаются проведения муниципального земельного контроля на территории городского округа Нальчик.

Управление архитектуры и градостроительства городского округа Нальчик ежегодно составляет план проведения проверок и предоставляет его в органы Прокуратуры г. Нальчика для согласования в срок до 1 сентября года, предшествующего году проведения проверок.

Ранее в указанный план не включались проверки физических лиц. Данное положение исключено.

Решение вступает в силу со дня его опубликования.

С января 2011 года введен отчетный период для налогоплательщиков - организаций и физических лиц, являющихся ИП: I квартал - до 30 апреля; II квартал - до 31 июля; III квартал - до 31 октября. В эти сроки уплачиваются три авансовых платежа по налогу.

Если указанные сроки приходятся на дни, признаваемые в соответствии с законодательством РФ выходными и (или) нерабочими праздничными днями, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

Решение вступает в силу после его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2011 года.

С 1 мая 2011 г. в компетенцию Местной администрации городского округа Нальчик включено: утверждение перечня платных услуг, предоставляемых муниципальными учреждениями и предприятиями; формирование расчетов цен (тарифов) на платные услуги, предоставляемые муниципальными предприятиями; согласование цен (тарифов) на платные услуги, оказываемые муниципальными учреждениями в пределах своих полномочий.

Решение вступает в силу с 1 мая 2011 года.

Кодекс представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми надлежит руководствоваться муниципальным служащим органов МСУ городского округа Нальчик, независимо от замещаемой должности.

Муниципальные служащие призваны: исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне; не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимыми от влияния отдельных граждан; уведомлять работодателя, органы прокуратуры или органы МСУ обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; соблюдать установленные ограничения и запреты; соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения; проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и должностными лицами; не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность органов МСУ, организаций, должностных лиц, муниципальных служащих и граждан при решении вопросов личного характера и др.

Определены требования к антикоррупционному поведению муниципальных служащих, в частности, муниципальный служащий обязан представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, уведомлять соответствующие органы обо всех случаях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Также, Кодексом установлены рекомендательные этические правила служебного поведения муниципальных служащих, определена ответственность за нарушение положений Кодекса.

Решение вступает в силу со дня его опубликования.