Горячие документы. Республика Ингушетия. 14 сентября 2013

Исполнение государственными служащими иной оплачиваемой работы.

Иная оплачиваемая работа может осуществляться государственным гражданским служащим только в свободное от государственной гражданской службы время на условиях трудового договора (совместительство) или гражданско-правового договора.

Гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу в письменном виде до начала ее выполнения по установленной форме. Несоблюдение гражданским служащим всех требований формы уведомления влечет за собой рассмотрение вопроса на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Ингушетия и урегулированию конфликта интересов.

Представитель нанимателя не вправе запретить гражданскому служащему выполнять иную оплачиваемую работу. В случае если представитель нанимателя усматривает в выполнении указанной иной оплачиваемой работы гражданского служащего наличие конфликта интересов, то он направляет уведомление гражданского служащего с соответствующей резолюцией в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.

Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Скорректирована программа поддержки молодежи в Республике Ингушетия.

Финансирование мероприятий республиканской целевой программы "Молодежь Ингушетии" на 2012-2016 годы" будет осуществляться за счет средств федерального и республиканского бюджетов. Общий объем средств, необходимых для реализации Программы в 2012-2016 годах, составляет 356,3 млн. рублей, из них средства федерального бюджета - 66,8 млн. рублей, средства республиканского бюджета - 289,5 млн. рублей.

Кроме того, теперь в систему программных мероприятий входит поддержка и развитие гражданско-патриотических клубов, поисковых, оборонно-технических и исторических учреждений и организаций, ведущих работу с молодежью.