Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Установлена величина прожиточного минимума в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре за I квартал 2011 года: в среднем на душу населения - 9349 рублей; для трудоспособного населения - 10050 рублей; для пенсионеров - 7630 рублей; для детей - 8732 рубля.
Межведомственная комиссия является постоянно действующим совещательным органом и предназначена для проведения в городе единой политики в области охраны труда, координации деятельности работодателей, руководителей предприятий и организаций, профсоюзных объединений, направленной на реализацию мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
Задачами межведомственной комиссии являются: разработка предложений по реализации на территории города единой государственной политики в области охраны труда; обеспечение взаимодействия администрации города, объединений профсоюзов и работодателей по вопросам охраны труда; определение приоритетных направлений работы по охране труда при разработке городских программ; рассмотрение методических, организационных вопросов и предложений администрации города, объединений профсоюзов и работодателей по вопросам охраны труда; координационная деятельность организаций и ведомств на территории города в области охраны труда.
Заседания межведомственной комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в шесть месяцев. Дата проведения заседания межведомственной комиссии определяется председателем.
С 1 сентября 2011 года утвержден новый порядок оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений.
Заработная плата работников учреждения состоит из: должностного оклада или тарифной ставки (оклада); компенсационных выплат; стимулирующих выплат; социальных выплат.
Базовая единица установлена в размере 3 710 рублей.
Определены должностные оклады руководителей, специалистов и служащих.
Кроме того, установлена методика, рекомендуемая руководителям муниципальных образовательных учреждений для формирования штатных расписаний и определения численности работников разных категорий в образовательных учреждениях различных типов (видов).
Ранее действовавшие постановления признаны утратившими силу с 1 сентября 2011 года.
Основными задачами комиссии являются: обеспечение взаимодействия органов местного самоуправления города и предприятий жилищно-коммунального хозяйства города по подготовке объектов жилищно-коммунального хозяйства города к работе в зимних условиях; внесение в установленном порядке в органы местного самоуправления предложений по обеспечению выполнения планов подготовки объектов жилищно-коммунального хозяйства города в зимних условиях.
Заседания комиссии проводятся не реже одного раза в месяц. В случае необходимости допускается проведение внеочередных заседаний.
Решения комиссии носят рекомендательный характер и оформляются протоколами, которые подписывает руководитель комиссии. Решения комиссии рассылаются его членам, а также иным заинтересованным должностным лицам и органам государственной власти.
Муниципальная услуга оказывается всем гражданам вне зависимости от пола, возраста, национальности, религиозных убеждений, места жительства, места регистрации, а также юридическим лицам.
Услуга предоставляется платно. Предельные размеры платы получателей муниципальных услуг и льготы устанавливаются муниципальными правовыми актами, принятыми в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Учреждение бесплатно осуществляет основные виды информационного обслуживания населения и предоставляет пользователям следующие обязательные бесплатные услуги: свободный доступ к официальной и иной информации; участие в информационном наполнении газеты; подписка на годовой комплект газеты льготной категории граждан (в рамках реализации долгосрочных целевых программ района).
Постановление вступает в силу после его официального опубликования.