Горячие документы. Республика Алтай. 2009 год

Государственное управление охраной труда осуществляют органы исполнительной власти Республики Алтай в пределах их полномочий по реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда, правовых, социально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических мероприятий, способствующих безопасности, сохранению здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Их деятельность строится в соответствии с принципами признания и обеспечения приоритета жизни и здоровья работников по отношению к результатам их трудовой деятельности, нормативно-правового закрепления гарантий конституционных прав работников на охрану труда, предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний, обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве, научной обоснованности нормативных требований по охране труда, содержащихся в организационно-методических документах и инструкциях, совершенствования имеющейся системы обучения и проверки знаний в данной области, создания и развития отраслевой информационной инфраструктуры.

Изменились некоторые требования к размещению, организации и эксплуатации объектов мелкорозничной торговой сети на территории г. Горно-Алтайска и список документов, находящихся у продавца при реализации товаров на месте торговли.

В целях обеспечения безопасности отдыха неорганизованных туристов принято Положение, которое определяет порядок организации специализированных площадок для отдыха и наделения их статусом Караван-парка.

Для получения соответствующего статуса организаторы Караван-парка должны представить в Министерство туризма и предпринимательства Республики Алтай пакет необходимых документов, которое в свою очередь в течение 10 дней рассматривает документы и принимает решение. Выдача свидетельства о придании специализированной площадке статуса Караван-парка осуществляется после заключения двухстороннего соглашения о сотрудничестве по организации деятельности Караван-парка.

Урегулирован порядок включения или исключения объектов нематериального культурного наследия из государственного реестра на основании проведенной экспертизы, которая осуществляется межведомственной комиссией по заявке, представленной уполномоченным органом. Основными критериями отбора являются историческая и культурная значимость, уникальность, распространенность, самобытность и преемственность. По результатам экспертизы выносится заключение о включении или отказе во включении объектов нематериального культурного наследия в государственный реестр.

В реестр вносятся сведения об объекте, ареале распространения и о его современном состоянии.

Принятый Порядок определяет размеры и условия осуществления денежных выплат стимулирующего характера за оказание дополнительной медицинской помощи, оказываемой участковыми терапевтами или педиатрами, семейными врачами, а также медицинскими сестрами этих врачей.

Вышеперечисленным медицинским работникам установлены денежные выплаты в размере 10000 рублей в месяц для врача и 5000 рублей - для медицинской сестры.

С работниками должны быть заключены дополнительные соглашения к трудовому договору, предусматривающие выполнение обязанностей по повышению качества оказываемой медицинской помощи.

Принятый Порядок определяет процедуру назначения, перерасчета размера и выплаты ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности. Гражданин, имеющий право на доплату, должен подать заявление со всеми необходимыми документами в отдел кадров по последнему месту работы. Кадровая служба осуществляет оформление документов и включает их в пенсионное дело, которое направляется в Министерство труда и социального развития Республики Алтай в течение 30 дней со дня получения заявления о доплате к пенсии.

Принятое Типовое положение регулирует процедуру проведения служебной проверки по фактам, содержащим признаки совершения государственным гражданским служащим Республики Алтай, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Алтай в исполнительном органе государственной власти Республики Алтай (далее - гражданский служащий), дисциплинарного проступка. Служебная проверка проводится по решению представителя нанимателя или по письменному заявлению гражданского служащего перед применением дисциплинарного взыскания и должна быть завершена не позднее, чем через один месяц со дня принятия решения о ее проведении. Проверка организуется Комиссией, которая формируется из числа представителей подразделения по вопросам государственной службы и кадров с участием юридического подразделения и выборного профсоюзного органа. Результаты сообщаются представителю нанимателя в форме письменного заключения, составленного на основании имеющихся в материалах проверки данных, и приобщаются к личному делу гражданского служащего. Председатель Комиссии не позднее трех рабочих дней со дня подписания заключения знакомит гражданского служащего с заключением и другими материалами по результатам проверки под роспись.

С целью оказания методической помощи органам местного самоуправления города Горно-Алтайска, отраслевым органам Администрации, муниципальным учреждениям разработаны Рекомендации по заключению трудового договора и его примерной форме с работником, не являющимся муниципальным служащим. В трудовом договоре обязательно должны быть указаны следующие сведения: место работы, трудовая функция, дата начала работы, условия оплаты, режим рабочего времени и времени отдыха, особые условия труда, информация об обязательном социальном страховании. Прием на работу оформляется приказом работодателя, копия которого выдается работнику в течение трех дней.

Принятый Порядок регулирует механизм выполнения мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в 2009 г.

Мероприятия по опережающему профессиональному обучению обеспечиваются путем направления на профессиональное обучение работников, находящихся под риском массового увольнения, и предполагает гарантированное обеспечение занятости в организации по прежнему месту работы или в другом учреждении.

Организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки проводится в целях приобретения опыта работы безработными гражданами, а также лицами, находящимися под угрозой массового увольнения. Финансирование осуществляется центрами занятости населения на основании договора.

Утвержденный Порядок закрепляет процедуру, условия и финансирование мероприятий по содействию развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан.

Согласно принятым изменениям почетного звания "Ветеран труда Республики Алтай" удостаиваются также жители муниципальных образований "Кош-Агачский район" и "Улаганский район", имеющие трудовой стаж не менее 30 лет для женщин и 35 лет для мужчин, заработанный на территориях указанных муниципальных образований.

Закон вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Принятое Положение определяет назначение, структуру, порядок функционирования территориальной системы мониторинга, лабораторного контроля и прогнозирования чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера в Республике Алтай. Территориальная система организуется с целью своевременного выявления причин возникновения чрезвычайных ситуаций, определения их возможных масштабов и характера развития, выработке рекомендаций для принятия необходимых мер и смягчению социально-экономических последствий.

Созданная система объединяет работу исполнительных органов государственной власти, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, организаций, расположенных на территории республики, в задачи которых входит сбор, обработка и анализ информации, в том числе прогностического характера о потенциальных источниках природных и техногенных ситуаций.

Положение закрепляет перечень организаций, входящих в территориальную систему мониторинга, лабораторного контроля и прогнозирования чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

Для обеспечения доступа малых предприятий и организаций инфраструктуры к кредитным и иным финансовым ресурсам, развития системы гарантий и поручительств по обязательствам предприятий создается Гарантийный фонд, средства которого формируются за счет федерального и республиканского бюджетов. Управление Гарантийным фондом осуществляется Агентством по ипотечному жилищному кредитованию Республики Алтай.

Принятое Положение регулирует правила участия финансовых организаций в кредитовании субъектов малого и среднего предпринимательства на условиях поручительства Агентства, условия и порядок предоставления поручительства, а также процедуру исполнения обязательств по данному договору.

Основным условием участия финансовых организаций в реализации Положения является подписание соответствующего соглашения с Агентством.

Принятый Порядок закрепляет меры социальной поддержки и формы их предоставления по обеспечению лекарственными средствами и изделиями медицинского назначения при амбулаторном лечении граждан, относящихся к определенным группам населения, и граждан, страдающих отдельными категориями заболеваний.

Организацию обеспечения лекарственными средствами льготных категорий граждан осуществляет Министерство здравоохранения Республики Алтай путем формирования государственного заказа на поставку медикаментов. Рецепты на лекарственные препараты выписываются врачами лечебно-профилактических учреждений здравоохранения. В случае отсутствия лекарств в аптеке рецепт ставится на учет для гарантированного обеспечения в течение 10 дней, а в срочных случаях - 48 часов, и регистрируется в журнале.

Согласно внесенным изменениям условия оплаты труда, включая размер должностного оклада работника, повышающие коэффициенты к окладам и иные выплаты стимулирующего и компенсационного характера являются обязательными для включения в трудовой договор.

Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.

Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается, кроме того, оплата труда, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующих выплат (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), с 1 января 2009 г. не может быть менее 4330 рублей.

Установленные Требования регулируют производственную деятельность в целях предотвращения гибели объектов животного мира, за исключением объектов животного мира, находящихся на особо охраняемых природных территориях федерального значения. При осуществлении производственных процессов в сельском, лесном хозяйстве и лесной промышленности, на площадках с открыто размещенным оборудованием, гидросооружениях и водохранилищах, в местах размещения сырья и вспомогательных материалов, на водных транспортных путях и магистралях автомобильного, железнодорожного транспорта и аэродромах, а также при эксплуатации трубопроводов, линий электропередачи запрещается выжигать растительность, применять химически опасные добавки, устанавливать сплошные заграждения и сооружения на путях массовой миграции животных, расчищать просеки под линиями связи и электропередачи вдоль трубопроводов от подроста древесно-кустарниковой растительности в период размножения животных.

Требования обязательны для всех юридических лиц независимо от организационно-правовой формы собственности и действуют на всей территории Республики Алтай.

Изменился Порядок предоставления субсидий из бюджета муниципального образования "Город Горно-Алтайск" на возмещение части процентной ставки по привлеченным субъектами малого и среднего предпринимательства кредитам. Осуществление на территории города деятельности в сфере легкой и горнодобывающей промышленности, в том числе добыча и реализация общераспространенных полезных ископаемых, является новым основанием для получения субсидии. Вследствие предоставления получателем субсидии ложных сведений или нецелевого использования кредитных (заемных) средств он может быть лишен данной выплаты.

В целях учета и систематизации нормативных правовых актов, предоставления достоверной информации ведется Регистр муниципальных актов, в котором содержатся актуальные, общедоступные и достоверные сведения. Единый аппарат главы Республики Алтай и Правительства осуществляет ведение Регистра и его медико-правовое обеспечение.

Ведение Регистра включает в себя юридическую обработку муниципального правового акта, присвоение ему регистрационного номера, формирование текста в электронном виде, заполнение реквизитов, государственную регистрацию акта, проведение правовой экспертизы, поддержание базы данных в актуальном состоянии.

В Регистре содержатся нормативные правовые акты органов власти местного самоуправления о правилах поведения, предназначенные для неопределенного круга лиц, рассчитанные на неоднократное применение и направленные на урегулирование общественных отношений либо на изменение или прекращение уже существующих правоотношений.

В 2009 году установлена средняя стоимость путевки в загородные стационарные детские оздоровительные лагеря, расположенные на территории Республики Алтай, продолжительностью смены 21 день, в сумме 7140 рублей.

Принята Республиканская адресная программа, целью которой является обеспечение переселения граждан из многоквартирных жилых домов, признанных аварийными и подлежащими сносу. В рамках выполнения Программы будут решены такие задачи, как создание безопасных и благоприятных условий проживания граждан на территории Республики Алтай, переселение граждан, проживающих в помещениях аварийного жилого фонда, стимулирование развития рынка жилья. Реализация основных мероприятий Программы запланирована на 2009 г. Финансирование осуществляется за счет средств республиканского бюджета и Фонда содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства.

Утвержден Порядок предоставления субсидий юридическим лицам из бюджета муниципального образования "Город Горно-Алтайск", устанавливающий условия и процедуру получения средств. Субсидии предоставляются юридическим лицам - участникам подпрограммы "Обеспечение земельных участков коммунальной инфраструктурой в целях жилищного строительства на территории Республики Алтай" республиканской целевой программы "Жилище" на 2008-2010 гг. Выплата средств осуществляется на основании результатов отбора, проведенного Министерством регионального развития Республики Алтай. Целью предоставления субсидий является возмещение части затрат на уплату процентов по кредитам, полученным юридическими лицами в 2008-2009 гг. на срок до двух лет и со сроком погашения кредита не позднее 31 декабря 2010 г. для реализации проектов. Средства, полученные из бюджета и использованные не по целевому назначению, подлежат возврату.

В целях строительства и ремонта современных автодорожных сетей, повышения уровня категорий автодорог, а также оптимизации транспортных потоков принята Программа на 2009-2011 гг., основными задачи которой заключаются в разработке проектно-сметной документации и использовании современных инженерных технологий при строительстве дорог. Исполнителем Программы выступает Отдел экономики, инвестиций и предпринимательства Администрации города Горно-Алтайска.

В результате реализации программных мероприятий планируется увеличить на 3% количество дорог с асфальтовым покрытием, разгрузить основные улицы города от транзитного автомобильного потока, повысить качество дорог. Финансирование осуществляется за счет средств федерального, местного бюджетов и внебюджетных средств.

Утверждена целевая Программа развития энергоснабжения муниципального образования, целями которой являются учет всех участников отрасли электроэнергетики, разработка системного подхода при планировании бюджетных и частных инвестиций в электроэнергетическую отрасль, выработка приоритетов развития систем электроснабжения, удовлетворение растущего спроса рынка электроэнергии и другие. Финансирование осуществляется за счет средств федерального, республиканского, местного бюджетов и внебюджетных средств.

Утвержден Порядок, регулирующий условия предоставления и размер премий талантливой молодежи. Финансирование осуществляется за счет средств республиканского бюджета. Право на получение премий имеют победители региональных и межрегиональных олимпиад и конкурсных мероприятий, набравшие максимальное количество баллов по рейтингу, в возрасте от 14 до 25 лет. Премии присуждаются по номинациям: социально значимая и общественная деятельность, научно-техническое творчество и учебно-исследовательская деятельность, профессиональное мастерство, художественное творчество, любительский спорт. Указанным лицам выплачиваются денежные средства в размере 20 000 рублей. Премии носят персональный характер и не могут присуждаться повторно в течение года.

В целях возмещения выпадающих доходов организациям жилищно-коммунального комплекса, связанных с установлением предельных индексов изменения размера платы граждан за жилое помещение и коммунальные услуги, определены цели, условия и процедура предоставления в 2009-2011 гг. из городского бюджета субсидий. Основанием для социальной выплаты является превышение расчетного объема выручки от предоставления коммунальных и жилищных услуг населению по утвержденным тарифам.

Для предоставления субсидии необходимо ежемесячно подавать отчеты в МУ "Финансовое Управление Администрации муниципального образования города Горно-Алтайска".

Изменился размер денежной выплаты обучающимся в муниципальных общеобразовательных учреждениях из многодетных и малообеспеченных семей и состоящим на учете в тубдиспансере, как категории граждан, нуждающейся в обеспечении бесплатным горячим питанием. Таким образом, размер выплаты увеличился на 5 рублей и составляет 25 рублей в день на одного обучающегося.

В целях повышения уровня благоустройства и экологии города принята Программа на 2009-2011 гг., основными задачами которой являются газификация муниципального образования, перевод котельных на газ, создание генерирующих источников электроэнергии, повышение надежности энерго-, теплоснабжения, привлечение инвестиций и использование современных инженерных технологий. Исполнителем выступает Отдел по газификации Администрации города Горно-Алтайска.

В результате реализации программных мероприятий планируется подключить 2,5 тыс. домовладений к газовому отоплению, проложить 90 км газораспределительных сетей низкого давления, построить две газовые электростанции, сократить до минимума вредные выбросы продуктов горения в атмосферу, а также привлечь инвестиции в реальный сектор экономики в размере не менее 250 млн. рублей. Финансирование осуществляется за счет средств федерального, республиканского и местного бюджетов и внебюджетных источников.

На период 2009-2010 гг. усилены меры социальной поддержки различных слоев населения города Горно-Алтайска при предоставлении им субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг. Так, установлена максимально допустимая доля собственных расходов граждан в размере 14%, определен размер стандарта нормативной площади жилого помещения, исходя из фактического размера занимаемой общей площади жилого помещения, но не более 70 кв. метров, для одиноко проживающих граждан, являющихся пенсионерами по старости, инвалидами 1, 2 групп.

В случае, если установлен факт использования данными гражданами жилья в коммерческих целях, они лишаются установленных мер социальной поддержки, и субсидия на оплату жилого помещения и коммунальных услуг предоставляется им в общем порядке.

Изменился перечень видов деятельности, в отношении которых вводится система налогообложения в виде единого налога на вмененный доход на территории города Горно-Алтайска. Оказание услуг по предоставлению во временное владение (пользование) мест для стоянки автотранспортных средств является новым объектом в данном перечне. Исключены из системы налогообложения объекты общественного питания - киоски, палатки, лотки и другие, а также деятельность по размещению наружной рекламы, однако распространение рекламы подлежит обложению ЕНВД.

В принятом Положении обозначены перечень, порядок, условия и размеры предоставления муниципальным служащим дополнительных гарантий в связи с их деятельностью за счет средств местного бюджета в пределах лимитов обязательств на текущий год.

Служащие имеют право на профессиональную переподготовку, повышение квалификации с сохранением денежного содержания, транспортное обслуживание, замещение иной должности при реорганизации органа местного самоуправления, возмещение расходов, связанных со служебными командировками, выплату семье денежной компенсации в случае гибели муниципального служащего. Единовременная денежная компенсация семье муниципального служащего в случае его гибели производится в размере 9000 рублей (если стаж более 15 лет) и 4000 рублей (если стаж менее 15 лет).

В Горно-Алтайске создается комиссия, основной задачей которой является содействие органам местного самоуправления, отраслевым (функциональным) органам Администрации города, наделенным правами юридического лица, в урегулировании конфликта интересов, способного привести к причинению вреда законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, Республики Алтай, муниципального образования "Город Горно-Алтайск".

Комиссия создается в каждом органе местного самоуправления города в соответствии с правовым актом руководителя соответствующего органа сроком на 3 года, ее состав формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые ею решения.

Установлена величина прожиточного минимума в целом по Республике Алтай за 4 квартал 2008 г. в расчете на душу населения - 5512 рублей, для трудоспособного населения - 5907 рублей, для пенсионеров - 4442 рубля, для детей - 5066 рублей. Таким образом, размер прожиточного минимума уменьшился на 58, 70, 41 и 32 рубля соответственно.

Впервые на региональном уровне принята Программа на 2009-2011 гг., направленная на повышение эффективности государственного управления и ликвидации коррупции, которая стала важнейшей проблемой и представляет реальную угрозу нормальному функционированию публичной власти. Основными задачами Программы являются измерение и оценка уровня коррупции, формирование антикоррупционного общественного сознания, обеспечение ответственности за правонарушения в этой сфере.

Разработчиком выступает Единый аппарат Главы Республики Алтай и Правительства. Реализация программных мероприятий не требует расходов республиканского бюджета.

В результате исполнения Программы планируется снижение уровня коррупции, укрепление доверия граждан к деятельности исполнительных органов государственной власти, совершенствование нормативно-правовой базы, а также повышение эффективности борьбы с экономическими преступлениями.

В целях поддержки и развития субъектов малого и среднего предпринимательства определен порядок предоставления им субсидий на уплату процентов по действующим кредитам, на возмещение части затрат арендной платы за пользование нежилыми помещениями, на грантовую помощь проектов, а также закреплены льготные условия передачи в пользование государственного имущества хозяйствующим субъектам. Основным принципом имущественной поддержки является заявительный порядок обращения предпринимателей.

Субсидии выплачиваются Министерством туризма и предпринимательства Республики Алтай, являющимся главным распорядителем средств республиканского бюджета.

Установлен общий порядок создания и работы комиссий по исчислению стажа муниципальной службы и зачету в него иных периодов трудовой деятельности в органах местного самоуправления города Горно-Алтайска. Основными задачами Комиссии являются определение стажа муниципальных служащих, впервые поступивших на службу, рассмотрение спорных вопросов о включении в стаж различных периодов их трудовой деятельности.

При исчислении стажа муниципальной службы необходимы трудовая книжка и военный билет либо справки военных комиссариатов (в подтверждение стажа военной службы). Комиссия в месячный срок после получения документов принимает решение об удовлетворении или отклонении поступившего предложения. Информация о результатах рассмотрения вопроса на заседании доводится до сведения служащего в срок не позднее 5 рабочих дней после его проведения.

Утвержден новый уровень платежей граждан в целом по всем видам предоставляемых жилищно-коммунальных услуг. По сравнению с 2008 г. нормативы на оплату услуг изменились. Увеличился размер тарифов на отопление и горячую воду на 400 рублей за 1 Гкал. Стоимость услуг по водоснабжению и канализации повысилась в среднем на 2 рубля для человека.

Также изменилась плата на содержание и ремонт жилья, которая в настоящее время установлена независимо от степени благоустроенности и наличия лифта. Размер тарифа на содержание лифта утвержден отдельно и составляет 338,97 рубля с человека.

Установлена стоимость услуг, которые могут быть оказаны собственникам помещений в многоквартирном доме на содержание и ремонт. Таким образом, оплата на содержание и текущий ремонт общего имущества собственников помещений в многоквартирном доме составляет 7,24 рубля за 1 кв. м (НДС не облагается), а в многоквартирном доме, относящемся к специализированному жилому фонду, - 38,85 рубля за 1 кв. м (НДС не облагается). Также установлены размеры оплаты услуг на содержание и ремонт лифтов с человека в месяц, на вывоз бытовых отходов и подвоз воды за 1 куб. м.

В связи с тем, что члены выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления имеют право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, утвержден Порядок ее назначения, перерасчета и выплаты. Для получения надбавки необходимо выполнение нескольких условий: замещение должностей не менее 1 года и освобождение в связи с прекращением полномочий, наличие стажа государственной и муниципальной службы не менее 10 лет. Доплата не назначается лицам, которым по федеральному законодательству назначена пенсия за выслугу лет или доплата к трудовой пенсии, или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение. Размер доплаты устанавливается так, чтобы сумма базовой и страховой частей трудовой пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла: при замещении должности от 1 года до 3 лет - не более 45%, свыше 3 лет - не более 60% месячного денежного вознаграждения указанным лицам с учетом районного коэффициента.

Кроме того, в Порядке определен перечень документов, которые необходимо представить вместе с заявлением об установлении доплаты в канцелярию Администрации города Горно-Алтайска для регистрации. Решение о назначении доплаты принимает специально созданная комиссия.

С 1 января 2009 г. утверждена новая структура Администрации города Горно-Алтайска как исполнительно-распорядительного органа местного самоуправления. Теперь у Мэра города отсутствует пресс-секретарь, а также добавлены два отдела: по делам молодежи и по спорту, которые находятся в подчинении у Заместителя главы Администрации города по социальным вопросам. Кроме того, утверждена новая предельная штатная численность органов местного самоуправления в количестве 304,5 человека (ранее 192 человека), в том числе муниципальных служащих 198 человек.

Определена стоимость услуг, оказываемых МУП "Комбинат коммунальных предприятий", на 2009 год. Так, тариф за 1 помывку в бане для взрослого населения составляет от 50 до 70 рублей в зависимости от дня недели, для детей от 3 до 7 лет - 25 рублей, для участников ВОВ и детей до 3-х лет - бесплатно.

Кроме того, утверждены цены на механическую прачечную стирку за 1 кг. белья, которые в зависимости от степени загрязнения составляют от 54,85 руб. до 58,49 рублей, для бюджетных учреждений и иных потребителей.

Установлены новые нормативы потребления электрической энергии и газа на 1 жителя, которые используются для расчетов при предоставлении мер социальной поддержки. Так, для домов с газовыми плитами норматив составляет 60 квт.час/месяц, с плитами на твердом топливе - 80 квт.час/месяц, с электроплитами - 100 квт.час/месяц. Ранее эти показатели были другими: 50, 70 и 90 квт.час/месяц соответственно. Норматив потребления газа колеблется от 4,8 до 13,8 кг. на 1 чел. в месяц в зависимости от направления использования газа.

Решение вступает в силу с момента опубликования.

Утверждено Положение, которое регулирует порядок комплектования муниципальных дошкольных образовательных учреждений (далее - МДОУ) города Горно-Алтайска. Для этого ведется специальный учет детей, нуждающихся в определении в МДОУ. Процедура постановки детей на учет заключается в следующем: родители или законные представители подают заявление с перечнем документов, указанных в Положении, в управление образования г. Горно-Алтайска. Специально созданная комиссия рассматривает поданное заявление и принимает решение о выделении места или об отказе в его предоставлении. В случае принятия положительного решения родителям выдается направление, в котором указывается дата выдачи, фамилия и имя ребенка, номер образовательного учреждения, куда он направляется. При приеме детей в МДОУ с их родителями заключается договор.

Кроме того, Положением закрепляется перечень лиц, пользующихся льготами при определении детей в дошкольное образовательное учреждение, а также порядок их отчисления.