Новости и аналитика Правовые консультации Налоги и налогообложение В трудовом договоре с иногородним работником сказано, что работодатель предоставляет ему компенсацию в размере 4% от месячного оклада. Она обозначена как компенсация программы дополнительного пенсионного страхования, выплачивается непосредственно работнику. Работодатель не контролирует, каким образом работник использует указанную сумму. Уменьшает ли налогооблагаемую базу по налогу на прибыль выплата в размере 4%? Необходимо ли удерживать с работника НДФЛ? Необходимо ли начислять страховые взносы?

В трудовом договоре с иногородним работником сказано, что работодатель предоставляет ему компенсацию в размере 4% от месячного оклада. Она обозначена как компенсация программы дополнительного пенсионного страхования, выплачивается непосредственно работнику. Работодатель не контролирует, каким образом работник использует указанную сумму. Уменьшает ли налогооблагаемую базу по налогу на прибыль выплата в размере 4%? Необходимо ли удерживать с работника НДФЛ? Необходимо ли начислять страховые взносы?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: