Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Новости и аналитикаПравовые консультацииНалоги и налогообложениеОрганизация, находящаяся в г. Москве, принимает по трудовому договору сотрудника (торговый представитель) для работы разъездного либо надомного характера в г. Воронеж. Стационарное рабочее место не создается, работодатель контролирует выполнение сотрудником заданий на основании его отчетов.
Является ли прием на работу сотрудника на таких условиях созданием обособленного подразделения?
Организация, находящаяся в г. Москве, принимает по трудовому договору сотрудника (торговый представитель) для работы разъездного либо надомного характера в г. Воронеж. Стационарное рабочее место не создается, работодатель контролирует выполнение сотрудником заданий на основании его отчетов.
Является ли прием на работу сотрудника на таких условиях созданием обособленного подразделения?
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
(1).jpg)
