(1).jpg)
Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Подписаться на материалы рубрики "Малый бизнес"
Все материалы рубрики
Работнику предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 36 календарных дней с 4 октября по 9 ноября 2010 года. У работника - пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье - выходные). Изменяются ли в ноябре 2010 года в связи с переносом выходных дней дата выхода сотрудника из отпуска и его последующий график работы?
Работник должен выйти из отпуска 10 ноября и отработать субботу 13 ноября наравне с остальными. Обоснование вывода: Согласно части первой ст. 120 ТК РФ продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях; при этом нерабочие праздничные...
Организация является микропредприятием, применяет УСН с объектом налогообложения "доходы" и оказывает услуги в области архитектуры.
Для выплаты доходов в виде дивидендов необходимо определить чистую прибыль в соответствии с правилами бухгалтерского учета. ПБУ 2/2008 "Учет договоров строительного подряда" указывает на необходимость формирования расходов и выводе финансового результата по каждому договору подряда на проектные работы отдельно. Прямыми расходами у организации являются затраты на используемые для печати бумагу и картриджи, амортизационные отчисления по персональным компьютерам, а также заработная плата 4 архитекторов. Выделить затраты по каждому конкретному договору и определить степень участия в них конкретного работника невозможно.
Можно ли в учетной политике организации прописать, что используется так называемый "котловой метод" в целях определения расходов, доходов и финансового результата в целом и не использовать ПБУ 2/2008?
По договорам оказания услуг в области архитектуры, длительность выполнения которых составляет более одного отчетного года или сроки начала и окончания которых приходятся на разные отчетные годы, организация обязана применять ПБУ 2/2008, в том числе при распределении расходов по таким договорам и для...
Индивидуальный предприниматель 1970 года рождения, применяющий УСН, не производит выплат и вознаграждений в пользу физических лиц.
В каких размерах и в какие сроки должен заплатить индивидуальный предприниматель страховые взносы в Пенсионный фонд РФ и фонды обязательного медицинского страхования за 2010 год?
Какие коды КБК в платежном поручении необходимо указать при перечислении страховых взносов?
В соответствии с частью 1 ст. 5 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования"...
Лицом, поступающим на работу, предъявлен паспорт СССР. Можно ли работодателю принимать данное лицо на работу?
Если работником предъявлен паспорт гражданина СССР, срок действия которого не истек, либо им предъявлен иной документ, удостоверяющий его личность, у работодателя отсутствуют основания отказывать работнику в приеме на работу по причине непредоставления им документа, удостоверяющего личность. Обоснование...
Каким образом можно уменьшить официальную зарплату работнику, для которого работа не является сдельной, если рабочий день при этом не сокращается?
Размер заработной платы работника может быть снижен работодателем в одностороннем порядке только в случае изменения организационных или технологических условий труда, когда такое изменение влечет невозможность сохранения прежнего размера заработной платы. Обоснование вывода: Заработная плата (оплата...
Какая статистическая отчетность и в какие сроки сдается организациями - субъектами малого предпринимательства?
Организация - субъект малого предпринимательства представляет в территориальные органы Росстата статистическую отчетность в упрощенной форме и только в том случае, если организация включена в перечень субъектов малого и среднего предпринимательства, подлежащих выборочному статистическому наблюдению....
Как государственному заказчику правильно определить сумму общего годового объема поставок товаров, выполнения работ, оказания услуг в целях размещения заказа у субъектов малого предпринимательства (не менее чем 10% и не более чем 20% общего годового объема)?
Согласно ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон N 94-ФЗ) государственные заказчики обязаны размещать заказы у субъектов малого предпринимательства в размере...
Возможно ли размещение заказа на выполнение работ по изготовлению проектно-сметной документации на капитальный ремонт здания среди субъектов малого предпринимательства?
В соответствии с ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон N 94-ФЗ) государственные заказчики, за исключением случаев размещения заказов на поставки товаров,...
Какую ответственность несёт юридическое лицо за использование нелицензированного программного обеспечения?
За незаконное использование программ для ЭВМ юридическое лицо может быть привлечено к гражданско-правовой и административной ответственности. Обоснование вывода: Интеллектуальная собственность охраняется законом (п. 2 ст. 1225 ГК РФ). Правообладатель может по своему усмотрению разрешать или запрещать...
Включается ли период учебного отпуска в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск?
Время учебного отпуска включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Обоснование вывода: Периоды, которые включаются в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, перечислены в части первой ст. 121 ТК РФ. В их число входит время, когда работник...
Каков срок наложения взыскания на индивидуального предпринимателя за непредоставление сведений о смене паспорта в налоговую инспекцию?
Индивидуальный предприниматель может быть привлечен к административной ответственности за несообщение или несвоевременное сообщение в налоговый орган сведений об изменении данных его паспорта в течение двух месяцев с момента совершения правонарушения. Указанный срок начинает течь по прошествии трех...
Работнику при предоставлении отпуска были выплачены отпускные и материальная помощь в полном объеме, которая по локальному акту выплачивается при предоставлении ежегодного отпуска в расчете за год. После отпуска работник уволился по собственному желанию. Согласно трудовому законодательству удержанию в данном случае подлежат только суммы за неотработанные дни отпуска. В момент расчета оказалось, что удержать данные суммы не из чего.
Возможно ли удержание этой суммы в судебном порядке? Если возможно, то в какой срок нужно обратиться в суд после увольнения работника?
Согласно абзацу пятому части второй ст. 137 ТК РФ работодатель имеет право произвести удержания из заработной платы работника за неотработанные дни отпуска, кроме случаев увольнения по основаниям, предусмотренным п. 8 части первой ст. 77, п.п. 1, 2 или 4 части первой ст. 81, п.п. 1, 2, 5, 6 и 7 части первой...
Может ли организация заключать договор подряда с физическими лицами, уже состоящими с ней в трудовых отношениях?
Прежде всего отметим, что ни трудовое, ни гражданское законодательство не содержит запрета на заключение договора подряда организации с лицом, с которым эта организация состоит в трудовых отношениях. Согласно п. 2 ст. 1 ГК РФ граждане и юридические лица свободны в установлении своих прав и обязанностей...
Включается ли время нахождения в отпуске по беременности и родам в стаж при расчете компенсации за неиспользованный ежегодный отпуск при увольнении?
При определении количества дней неиспользованного отпуска, подлежащих денежной компенсации при расторжении трудового договора, период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предоставленном ей на основании листка нетрудоспособности, учитывается в стаже. Обоснование вывода: Предоставление...
Организация арендует квартиру под офис у физического лица. Она применяет УСН с объектом "доходы минус расходы". Физическое лицо (арендодатель) в качестве ИП не зарегистрировано.
Какое налогообложение по сделке у организации и физического лица?
По нашему мнению, расходы по аренде квартиры у физического лица возможно учесть в целях налогообложения. Однако это может привести к спорам с контролирующими органами. При выплате физическому лицу арендной платы вашей организации следует удержать и уплатить в бюджет сумму НДФЛ. Объекта обложения страховыми...
Вправе ли организация выдать доверенность по форме N М-2 физическому лицу, которое не является сотрудником организации?
Организация вправе выдать доверенность по форме N М-2 физическому лицу, которое не является сотрудником организации. Обоснование вывода: Статья 182 ГК РФ предусматривает, что полномочия представителя могут возникать на основании доверенности, указания закона либо акта уполномоченного на то государственного...
Учреждению необходимо приобрести медицинский инструментарий, химические реактивы для лаборатории и хирургические нити.
Возможно ли разместить заказ на поставку перечисленных товаров в порядке, установленном для закупки товаров именно у субъектов малого предпринимательства?
Согласно ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" (далее - Закон о госзакупках) государственные и муниципальные заказчики обязаны размещать в порядке, установленном данной...
Работник идет в отпуск с последующим увольнением.
Можно ли принять человека на его место в первый день отпуска прежнего сотрудника или нужно ждать до окончания отпуска?
Новый сотрудник может быть принят на работу по трудовому договору на неопределенный срок с даты начала отпуска предыдущего сотрудника. Обоснование вывода: Согласно частям первой и второй ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска, а по...
При размещении государственного заказа объявлен запрос котировок среди субъектов малого предпринимательства. Подана лишь одна котировочная заявка, признанная соответствующей условиям запроса котировок. Согласно закону срок подачи котировочных заявок должен быть продлен, при этом запрос котировок должен быть направлен не менее чем трем возможным участникам размещения заказа.
Должны ли эти возможные участники быть субъектами малого предпринимательства?
Если в рамках запроса котировок, проводимого среди субъектов малого предпринимательства, продлен срок подачи котировочных заявок, заказчик, уполномоченный орган вправе направить запрос котировок только субъектам малого предпринимательства. Обоснование вывода: На основании ч. 1 ст. 8 Федерального закона...
Государственный заказ размещается у субъектов малого предпринимательства путем запроса котировок, о чем имеется соответствующее указание в извещении. В ст. 44 Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ предусмотрен исчерпывающий перечень сведений, которые должен указывать участник в котировочной заявке. Но в этом перечне отсутствуют сведения о принадлежности участника к субъектам малого предпринимательства.
Какое решение должна принять котировочная комиссия относительно котировочной заявки, которая не содержит сведений о принадлежности участника к субъектам малого предпринимательства, как это требовалось в извещении?
Если участник запроса котировок, проводимого среди субъектов малого предпринимательства, не декларировал в котировочной заявке свой статус субъекта малого предпринимательства, то котировочная заявка такого участника размещения заказа подлежит отклонению котировочной комиссией. Обоснование вывода: ...
