Приказ Федеральной службы войск национальной гвардии РФ от 11 мая 2018 г. N 176 “Об утверждении Порядка участия военнослужащих войск национальной гвардии Российской Федерации, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта” (не вступил в силу)

В соответствии с пунктом 3 статьи 9 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"1 и пунктом 23 части 1 статьи 11 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"2 - приказываю:

Утвердить прилагаемый Порядок участия военнослужащих войск национальной гвардии Российской Федерации, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта.

Директор Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации - главнокомандующий войсками национальной гвардии Российской Федерации генерал армии

В. Золотов

------------------------------

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 22, ст. 2331; 2017, № 15, ст. 2139.

2 Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 49, ст. 7020; 2017, № 15, ст. 2139.

------------------------------

Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 сентября 2018 г.

Регистрационный № 52116

Приложение
к приказу Федеральной службы
войск национальной гвардии
Российской Федерации
от 11.05.2018 N 176

Порядок участия военнослужащих войск национальной гвардии Российской Федерации, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта

1. Настоящий Порядок определяет процедуру участия военнослужащих войск национальной гвардии Российской Федерации1, лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии и имеющих специальные звания полиции2, на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями, осуществляющими развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта3.

------------------------------

1 Далее - "войска национальной гвардии".

2 Далее - "военнослужащие (сотрудники)".

3 Далее - "общественно-государственные организации".

------------------------------

2. Целями участия военнослужащих (сотрудников) на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями являются:

а) развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта и физической подготовки личного состава войск национальной гвардии;

б) межведомственная координация военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта, развиваемых в рамках деятельности двух и более федеральных органов исполнительной власти;

в) развитие массового спорта среди личного состава войск национальной гвардии, а также членов семей военнослужащих (сотрудников), федеральных государственных гражданских служащих и работников войск национальной гвардии;

г) создание условий для обеспечения и повышения качества физической и профессиональной подготовки личного состава войск национальной гвардии;

д) нравственное, военно-патриотическое и физическое воспитание детей и молодежи.

3. Участие военнослужащих (сотрудников) на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями обусловлено решением следующих задач:

а) разработка правил военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта, развиваемых в рамках деятельности двух и более федеральных органов исполнительной власти, а также согласование указанных правил с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти;

б) проведение межведомственных спортивных и физкультурных мероприятий;

в) проведение учебно-тренировочных мероприятий и учебно-методических семинаров по военно-прикладным и служебно-прикладным видам спорта;

г) повышение уровня физической подготовки личного состава войск национальной гвардии;

д) профессиональная ориентация молодежи на военную службу (службу) в войсках национальной гвардии.

4. Участие военнослужащих (сотрудников) на безвозмездной основе в управлении общественно-государственными организациями осуществляется с разрешения директора Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации - главнокомандующего войсками национальной гвардии Российской Федерации1, командующих округами войск национальной гвардии, начальников территориальных органов Росгвардии, командиров (начальников) соединений, воинских частей (военных образовательных организаций высшего образования и иных организаций)2 войск национальной гвардии3.

------------------------------

1 Далее - "директор".

2 Далее - "воинские части (организации)".

3 Далее - "командир (начальник)", если не оговорено особо.

------------------------------

5. Рапорт на получение разрешения на участие в управлении общественно-государственными организациями4 на безвозмездной основе оформляется в письменном виде (приложение к настоящему Порядку) и представляется через кадровое подразделение, а в случае его отсутствия - через должностное лицо, в должностные (служебные) обязанности которого входят функции по кадровому обеспечению5:

------------------------------

4 Далее - "рапорт".

5 Далее - "кадровое подразделение (ответственное должностное лицо)".

------------------------------

военнослужащими (сотрудниками) структурных подразделений центрального аппарата Росгвардии, командующими округами войск национальной гвардии, командирами (начальниками) воинских частей (организаций) войск национальной гвардии, начальниками территориальных органов Росгвардии, непосредственно подчиненных директору, - директору;

начальниками территориальных органов Росгвардии, командирами соединений и воинских частей войск национальной гвардии, непосредственно подчиненных командующим округами войск национальной гвардии, военнослужащими (сотрудниками) управлений оперативно-территориальных объединений войск национальной гвардии - командующим округами войск национальной гвардии;

командирами воинских частей, входящих в состав соединений войск национальной гвардии, и военнослужащими управлений соединений войск национальной гвардии - командирам соединений войск национальной гвардии;

военнослужащими (сотрудниками) территориальных органов Росгвардии, сотрудниками организаций (подразделений), подчиненных начальникам территориальных органов Росгвардии, - начальникам территориальных органов Росгвардии;

военнослужащими (сотрудниками) воинских частей (организаций) войск национальной гвардии - командирам (начальникам) воинских частей (организаций) войск национальной гвардии.

6. Кадровое подразделение (ответственное должностное лицо) информирует военнослужащего (сотрудника) о решении, принятом командиром (начальником), в семидневный срок со дня принятия соответствующего решения.

7. Военнослужащий (сотрудник), избранный в органы управления общественно-государственных организаций без получения разрешения командира (начальника), обязан подать рапорт в соответствии с пунктом 5 настоящего Порядка и представить документы, подтверждающие его избрание в органы управления общественно-государственных организаций, не позднее пятнадцати рабочих дней после избрания.

8. Рапорт и представленные документы направляются в кадровое подразделение (ответственному должностному лицу) и приобщаются к личным делам военнослужащих (сотрудников).

9. Военнослужащие (сотрудники) участвуют в управлении общественно-государственными организациями посредством:

а) участия в работе руководящих органов общественно-государственных организаций (центрального совета, попечительского совета, центральной контрольно-ревизионной комиссии, наблюдательного совета) и региональных (межрегиональных), местных и первичных организаций общественно-государственных организаций1;

------------------------------

1 Далее - "руководящие органы".

------------------------------

б) участия в конференциях, собраниях и съездах общественно-государственных организаций;

в) внесения предложений по совершенствованию деятельности общественно-государственной организации;

г) обращения с заявлениями в руководящие органы;

д) внесения проектов документов и иных материалов на рассмотрение в руководящие органы общественно-государственных организаций;

е) участия в обсуждении вопросов, выносимых на рассмотрение конференции, собрания или съезда;

ж) принятия участия в мероприятиях, проводимых общественно-государственной организацией.

10. Периодичность, условия и особенности участия военнослужащих (сотрудников) в управлении общественно-государственными организациями определяются их учредительными документами.

11. Военнослужащий (сотрудник), которому решением командира (начальника) отказано в участии в управлении общественно-государственными организациями, обязан в течение трех рабочих дней отказаться от участия в выборах в руководящие органы либо направить самоотвод в органы управления общественно-государственных организаций. При этом в кадровое подразделение (ответственному должностному лицу) представляются соответствующие документы, подтверждающие данный факт.

12. В случае неисполнения военнослужащим (сотрудником) обязанностей, предусмотренных пунктом 11 настоящего Порядка, назначается проверка в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 10651.

------------------------------

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 39, ст. 4588; 2017, N 39, ст. 5682.

------------------------------

13. Военнослужащие (сотрудники), полномочия которых в органах управления общественно-государственных организаций прекращены, обязаны подать рапорт и соответствующие документы, подтверждающие данный факт, в кадровое подразделение (ответственному должностному лицу) не позднее трех рабочих дней со дня прекращения полномочий.

14. Участие военнослужащих (сотрудников) в управлении общественно-государственными организациями не должно приводить к возникновению конфликта интересов и повлечь за собой снижения эффективности выполнения военнослужащим (сотрудником) обязанностей по замещаемой должности.

15. Кадровое подразделение (ответственное должностное лицо) обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от военнослужащих (сотрудников) об участии в управлении общественно-государственными организациями.

Приложение
к Порядку участия военнослужащих
войск национальной гвардии
Российской Федерации, лиц,
проходящих службу в войсках
национальной гвардии Российской
Федерации и имеющих специальные
звания полиции, на безвозмездной
основе в управлении
общественно-государственными
организациями, осуществляющими
развитие военно-прикладных и
служебно-прикладных видов спорта,
утвержденному приказом
Федеральной службы войск
национальной гвардии
Российской Федерации
от 11.05.2018 N 176

                                                    Рекомендуемый образец

                                       Директору Федеральной службы войск

                                       национальной   гвардии  Российской

                                       Федерации   -   главнокомандующему

                                       войсками   национальной    гвардии

                                       Российской   Федерации  (командиру

                                       (начальнику)______________________

                                       __________________________________

                                       от________________________________

                                               (должность, звание)

                                       __________________________________

                                               (инициалы и фамилия)

                                  РАПОРТ

              на получение разрешения на участие в управлении

                общественно-государственными организациями

     Прошу дать разрешение на участие в управлении ______________________

                                                    (полное наименование

_________________________________________________________________________

   общественно-государственной  организации,  вид  деятельности,  адрес

                       регистрации, ОГРН, ИНН, КПП)

     Обоснование необходимости участия: _________________________________

_________________________________________________________________________

     Деятельность   будет   осуществляться   на   безвозмездной    основе

_________________________________________________________________________

      (в служебное или неслужебное время и в какой период времени)

     ____________________________________       _________________________

     (подпись лица, направляющего рапорт)         (расшифровка подписи)

"___" __________ 20____г.