Письмо Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 13 февраля 2017 г. № 01/1750-17-32 “О приказе Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 09.01.2017 № 1н”

Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека обращает внимание, что с 06.02.2017 в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 06.02.2017 № 1н «О внесении изменений в форму справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись, утвержденную приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. № 182н» (далее - приказ) изменена форма справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись.

Приказ размещен на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, в информационно-правовых системах «Гарант» и «Консультант Плюс».

Информация направляется для использования в работе.