Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Приказ Следственного комитета РФ от 13 мая 2014 г. № 40 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в центральном аппарате Следственного комитета Российской Федерации"

Приказ Следственного комитета РФ от 13 мая 2014 г. № 40 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в центральном аппарате Следственного комитета Российской Федерации"

13 августа 2014

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст. 1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597; № 29, ст. 3624; № 48, ст. 5719; № 51, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459; № 7, ст. 704; № 49, ст. 6413; 2011, № 1, ст. 31; № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 50, ст. 7337; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7620, № 53 ст. 7652; 2013, № 14, ст. 1665; № 19, ст. 2326; № 19, ст. 2329; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3441; № 27, ст. 3477; № 43, ст. 5454, № 48, ст. 6165; № 52, ст. 6961; 2014, № 14, ст. 1545), руководствуясь пунктом 43 Положения о Следственном комитете Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14.01.2011 № 38 "Вопросы деятельности Следственного комитета Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 4, ст. 572; 2012, № 4, ст. 471), приказываю:

1. Утвердить примерные должностные регламенты федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в центральном аппарате Следственного комитета Российской Федерации (приложения 1 - 25).

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации, курирующего вопросы управления кадров, и заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления.

Председатель
Следственного комитета
Российской Федерации
генерал-полковник
юстиции

А.И. Бастрыкин

Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 июля 2014 г.

Регистрационный № 33307

Приложение № 1
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю

Председатель Следственного комитета

Российской Федерации

____________(_____________________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"____"_____________20___г.

Должностной регламент руководителя Главного управления

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы руководителя главного управления Следственного комитета Российской Федерации (далее - руководитель Главного управления) относится к высшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-1-001.

2. Руководитель Главного управления непосредственно подчиняется заместителю Председателя Следственного комитета Российской Федерации, курирующему данное направление деятельности, а в случае отсутствия курирующего заместителя Председателя - Председателю Следственного комитета Российской Федерации (далее - Председатель).

3. В период отсутствия руководителя Главного управления исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями руководителя Главного управления.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

4. Для замещения должности руководителя Главного управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее семи лет стажа работы по специальности;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационых технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

г) наличие профессиональных навыков руководства подразделением; оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями субъектов Российской Федерации, муниципальных образований; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; нормотворческой деятельности; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; стимулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления; владения конструктивной критикой и учета мнения коллег и подчиненных; подбора и расстановки кадров;

делегирования полномочий; работы в операционной системе, текстовом редакторе, с базами данных и системами управления проектами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; систематического повышения квалификации; редактирования документов на высоком профессиональном уровне, своевременного выявления и разрешения проблем, приводящих к конфликту интересов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Должностные обязанности:

5.1. Руководитель Главного управления в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации и обеспечивать их исполнение;

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

3) исполнять поручения соответствующих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать служебный распорядок Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

7) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

8) беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

9) представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи;

10) сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства;

11) соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

12) сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта.

5.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы руководителю Главного управления запрещается:

1) участвовать на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организацией, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

а) избрания или назначения на государственную должность, за исключением случая, установленного частью второй статьи 6 Федерального конституционного закона от 17.12.1997 № 2-ФКЗ "О Правительстве Российской Федерации"*;

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

в) избрания на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в Следственном комитете Российской Федерации;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

4) приобретать в случаях, установленных федеральным законом, ценные бумаги, по которым может быть получен доход;

5) быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в Следственном комитете Российской Федерации, если иное не предусмотрено Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

6) получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные гражданским служащим в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются соответственно федеральной собственностью и собственностью субъекта Российской Федерации и передаются гражданским служащим по акту в государственный орган, в котором он замещает должность гражданской службы, за исключением случаев, установленных Гражданским кодексом Российской Федерации. Гражданский служащий, сдавший подарок, полученный им в связи с протокольным мероприятием, служебной командировкой или другим официальным мероприятием, может его выкупить в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации;

7) выезжать в связи с исполнением должностных обязанностей за пределы территории Российской Федерации за счет средств физических и юридических лиц, за исключением служебных командировок, осуществляемых в соответствии с законодательством Российской Федерации, по договоренности государственных органов субъектов Российской Федерации или муниципальных органов с государственными или муниципальными органами иностранных государств, международными и иностранными организациями;

8) использовать в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средства материально-технического и иного обеспечения, другое государственное имущество, а также передавать их другим лицам;

9) разглашать или использовать в целях, не связанных с гражданской службой, сведения, отнесенные в соответствии с федеральным законом к сведениям конфиденциального характера, или служебную информацию, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

10) допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности государственных органов, их руководителей, включая решения вышестоящего государственного органа либо Следственного комитета Российской Федерации, если это не входит в его должностные обязанности;

11) принимать без письменного разрешения представителя нанимателя награды, почетные и специальные звания (за исключением научных) иностранных государств, международных организаций, а также политических партий, других общественных объединений и религиозных объединений, если в его должностные обязанности входит взаимодействие с указанными организациями и объединениями;

12) использовать преимущества должностного положения для предвыборной агитации, а также для агитации по вопросам референдума;

13) использовать должностные полномочия в интересах политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций, а также публично выражать отношение к указанным объединениям и организациям в качестве гражданского служащего, если это не входит в его должностные обязанности;

14) создавать в государственных органах структуры политических партий, других общественных объединений (за исключением профессиональных союзов, ветеранских и иных органов общественной самодеятельности) и религиозных объединений или способствовать созданию указанных структур;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

16) входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

17) заниматься без письменного разрешения представителя нанимателя оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

5.3. Руководителю Главного управления, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 07.05.2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"**.

5.4. Руководитель Главного управления обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

2) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его профессиональной служебной деятельности;

3) осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции Следственного комитета Российской Федерации;

4) не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, организациям и гражданам;

5) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;

6) соблюдать ограничения, установленные Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами для гражданских служащих;

7) соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

13) не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Следственного комитета Российской Федерации;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

15) не допускать случаи принуждения гражданских служащих к участию в деятельности политических партий, других общественных объединений и религиозных объединений.

5.5. Руководитель Главного управления:

(Перечислить обязанности, которые возложены на руководителя Главного управления в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации).

6. Права:

6.1. Руководитель Главного управления в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

1) обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

2) ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;

3) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

4) оплату труда и другие выплаты в соответствии с Федеральным законом о гражданской службе, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом;

5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности Следственного комитета Российской Федерации;

6) доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений;

7) доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления,

общественные объединения и иные организации;

8) ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений и других документов и материалов;

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

11) дополнительное профессиональное образование в порядке, установленном Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

12) членство в профессиональном союзе;

13) рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

16) медицинское страхование в соответствии с Федеральным законом о гражданской службе и федеральным законом о медицинском страховании государственных служащих Российской Федерации;

17) государственную защиту своих жизни и здоровья, жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего ему имущества;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

19) выполнение иной оплачиваемой работы, с предварительным уведомлением представителя нанимателя, если это не повлечет за собой конфликт интересов.

6.2. Для выполнения возложенных на руководителя Главного управления обязанностей он также вправе:

(Перечислить права руководителя Главного управления, вытекающие из его полномочий).

7. Руководитель Главного управления осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя.

8. Руководитель Главного управления за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

9. При исполнении служебных обязанностей руководитель Главного управления вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым руководитель Главного управления вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

10. При исполнении служебных обязанностей руководитель Главного управления обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым руководитель Главного управления обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Руководитель Главного управления в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать руководитель Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

12. Руководитель Главного управления в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать руководитель Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

13. В соответствии со своими должностными обязанностями руководитель Главного управления принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

14. Взаимодействие руководителя Главного управления с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885***, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

15. Руководитель Главного управления не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

16. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности руководителя Главного управления определяются по результатам его профессиональной служебной деятельности и деятельности подразделений Следственного комитета Российской Федерации, входящих в состав Главного управления.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012, № 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 19, ст. 2306)

***(Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 2
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю

Председатель Следственного комитета

Российской Федерации

____________(_____________________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"____"_____________20___г.

Должностной регламент первого заместителя руководителя Главного управления

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы первого заместителя руководителя главного управления Следственного комитета Российской Федерации (далее - первый заместитель руководителя Главного управления) относится к высшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-1-002.

2. Первый заместитель руководителя Главного управления непосредственно подчиняется руководителю Главного управления.

3. В период отсутствия первого заместителя руководителя Главного управления исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями руководителя Главного управления.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

4. Для замещения должности первого заместителя руководителя Главного управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Должностные обязанности:

5.1. Первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

5.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы первому заместителю руководителя Главного управления запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

5.3. Первому заместителю руководителя Главного управления, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 07.05.2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"**.

5.4. Первый заместитель руководителя Главного управления обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

3) осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции Минюста России;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

5.5. Первый заместитель руководителя Главного управления:

(Перечислить обязанности, которые возложены на первого заместителя руководителя Главного управления в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации).

6. Права:

6.1. Первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

7) доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации;

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

6.2. Для выполнения возложенных на первого заместителя руководителя Главного управления обязанностей он также вправе:

(Перечислить права первого заместителя руководителя Главного управления, вытекающие из его полномочий).

7. Первый заместитель руководителя Главного управления осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями руководителя Главного управления.

8. Первый заместитель руководителя Главного управления за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

9. При исполнении служебных обязанностей первый заместитель руководителя Главного управления вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым первый заместитель руководителя Главного управления вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

10. При исполнении служебных обязанностей первый заместитель руководителя Главного управления обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым первый заместитель руководителя Главного управления обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

12. Первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать первый заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

13. В соответствии со своими должностными обязанностями первый заместитель руководителя Главного управления принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

14. Взаимодействие первого заместителя руководителя Главного управления с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885***, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

15. Первый заместитель руководителя Главного управления не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

16. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности первого заместителя руководителя Главного управления определяются по результатам его профессиональной служебной деятельности и деятельности подразделений Следственного комитета Российской Федерации, входящих в состав Главного управления.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012,№ 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 19, ст. 2306)

*** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 3
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю

Председатель Следственного комитета

Российской Федерации

____________(_____________________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"____"_____________20___г.

Должностной регламент заместителя руководителя Главного управления

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы заместителя руководителя главного управления Следственного комитета Российской Федерации (далее - заместитель руководителя Главного управления) относится к высшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-1-003.

2. Заместитель руководителя Главного управления непосредственно подчиняется руководителю Главного управления.

3. В период отсутствия заместителя руководителя Главного управления исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями руководителя Главного управления.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

4. Для замещения должности заместителя руководителя Главного управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Должностные обязанности:

5.1. Заместитель руководителя Главного управления в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

5.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы заместителю руководителя Главного управления запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

5.3. Заместителю руководителя Главного управления, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 07.05.2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"**.

5.4. Заместитель руководителя Главного управления обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

5.5. Заместитель руководителя Главного управления:

(Перечислить обязанности, которые возложены на заместителя руководителя Главного управления в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации).

6. Права:

6.1. Заместитель руководителя Главного управления в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

11) профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в порядке, установленном Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

6.2. Для выполнения возложенных на заместителя руководителя Главного управления обязанностей он также вправе:

(Перечислить права заместителя руководителя Главного управления, вытекающие из его полномочий).

7. Заместитель руководителя Главного управления осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями руководителя Главного управления.

8. Заместитель руководителя Главного управления за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

9. При исполнении служебных обязанностей заместитель руководителя Главного управления вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель руководителя Главного управления вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

10. При исполнении служебных обязанностей заместитель руководителя Главного управления обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель руководителя Главного управления обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

12. Заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать заместитель руководителя Главного управления в соответствии со своей компетенцией).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

13. В соответствии со своими должностными обязанностями заместитель руководителя Главного управления принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

14. Взаимодействие заместителя руководителя Главного управления с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885***, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

15. Заместитель руководителя Главного управления не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

16. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности заместителя руководителя Главного управления определяются по результатам его профессиональной служебной деятельности и деятельности подразделений Следственного комитета Российской Федерации, входящих в состав Главного управления.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 19, ст. 2306)

*** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 4
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю

Председатель Следственного комитета

Российской Федерации

____________(_____________________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"____"_____________20___г.

Должностной регламент руководителя управления

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы руководителя управления Следственного комитета Российской Федерации (далее - руководитель управления) относится к высшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-1-004.

2. Руководитель управления непосредственно подчиняется заместителю Председателя Следственного комитета Российской Федерацию, курирующему данное направление деятельности, а в случае отсутствия курирующего заместителя Председателя - Председателю Следственного комитета Российской Федерации (далее - Председатель).

3. В период отсутствия руководителя управления исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями руководителя управления.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

4. Для замещения должности руководителя управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Должностные обязанности:

5.1. Руководитель управления в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

5.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы руководителю управления запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

5.3. Руководителю управления, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 07.05.2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"**.

5.4. Руководитель управления обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

5.5. Руководитель управления:

(Перечислить обязанности, которые возложены на руководителя управления в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации).

6. Права:

6.1. Руководитель управления в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

6.2. Для выполнения возложенных на руководителя управления обязанностей он также вправе:

(Перечислить права руководителя управления, вытекающие из его полномочий).

7. Руководитель управления осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя.

8. Руководитель управления за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

9. При исполнении служебных обязанностей руководитель управления вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым руководитель управления вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

10. При исполнении служебных обязанностей руководитель управления обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым руководитель управления обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Руководитель управления в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать руководитель управления в соответствии со своей компетенцией).

12. Руководитель управления в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать руководитель управления в соответствии со своей компетенцией).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

13. В соответствии со своими должностными обязанностями руководитель управления принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

14. Взаимодействие руководителя управления с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885***, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

15. Руководитель управления не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

16. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности руководителя управления определяются по результатам его профессиональной служебной деятельности и деятельности подразделений Следственного комитета Российской Федерации, входящих в состав управления.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 19, ст. 2306)

*** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 5
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю

Председатель Следственного комитета

Российской Федерации

____________(_____________________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"____"_____________20___г.

Должностной регламент заместителя руководителя управления

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы заместителя руководителя управления Следственного комитета Российской Федерации (далее - заместитель руководителя управления) относится к высшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-1-005.

2. Заместитель руководителя управления непосредственно подчиняется руководителю управления.

3. В период отсутствия заместителя руководителя управления исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями руководителя управления.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

4. Для замещения должности заместителя руководителя управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

5. Должностные обязанности:

5.1. Заместитель руководителя управления в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

5.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы заместителю руководителя управления запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

6) получать, в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные гражданским служащим в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются соответственно федеральной собственностью и собственностью субъекта Российской Федерации и передаются гражданским служащим по акту в государственный орган, в котором он замещает должность гражданской службы, за исключением случаев, установленных Гражданским кодексом Российской Федерации. Гражданский служащий, сдавший подарок, полученный им в связи с протокольным мероприятием, служебной командировкой или другим официальным мероприятием, может его выкупить в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

5.3. Заместителю руководителя управления, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям запрещается открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами в случаях, предусмотренных Федеральным законом от 07.05.2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"**.

5.4. Заместитель руководителя управления обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

5.5. Заместитель руководителя управления:

(Перечислить обязанности, которые возложены на заместителя руководителя управления в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации).

6. Права:

6.1. Заместитель руководителя управления в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

6.2. Для выполнения возложенных на заместителя руководителя управления обязанностей он также вправе:

(Перечислить права заместителя руководителя управления, вытекающие из его полномочий).

7. Заместитель руководителя управления осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями руководителя управления.

8. Заместитель руководителя управления за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

9. При исполнении служебных обязанностей заместитель руководителя управления вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель руководителя управления вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

10. При исполнении служебных обязанностей заместитель руководителя управления обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель руководителя управления обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Заместитель руководителя управления в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать заместитель руководителя управления в соответствии со своей компетенцией).

12. Заместитель руководителя управления в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать заместитель руководителя управления в соответствии со своей компетенцией).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

13. В соответствии со своими должностными обязанностями заместитель руководителя управления принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

14. Взаимодействие заместителя руководителя управления с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885***, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

15. Заместитель руководителя управления не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

16. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности заместителя руководителя управления определяются по результатам его профессиональной служебной деятельности и деятельности подразделений Следственного комитета Российской Федерации, входящих в состав управления.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

*** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 6
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации -
руководитель Главного военного
следственного управления
__________(______________)

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент начальника отдела

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы начальника отдела (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - начальник отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-2-006.

2. Начальник отдела непосредственно подчиняется Председателю Следственного комитета Российской Федерации или уполномоченному им лицу.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Начальник отдела в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы начальнику отдела запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Начальник отдела обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

2) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его

профессиональной служебной деятельности;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Начальник отдела:

5. Права:

5.1. Начальник отдела в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

16) медицинское страхование в соответствии с Федеральным законом о гражданской службе и федеральным законом о медицинском страховании гражданских служащих Российской Федерации;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на начальника отдела обязанностей он также вправе:

(Перечислить права начальника отдела, вытекающие из полномочий отдела).

6. Начальник отдела осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Начальник отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей начальник отдела самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым начальник отдела самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей начальник отдела самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым начальник отдела самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Начальник отдела в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать начальник отдела в соответствии со своей компетенцией).

11. Начальник отдела в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе;

иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Следственного комитета Российской Федерации.

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями начальник отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие начальника отдела с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Начальник отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности начальника отдела оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

профессиональной компетентности (знанию законодательных, нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);

способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;

творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 7
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент заместителя начальника отдела

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы заместителя начальника отдела (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - заместитель начальника отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "руководители".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-1-2-007.

2. Заместитель начальника отдела непосредственно подчиняется руководителю (начальнику) отдела.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности заместителя начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих соответствующую сферу деятельности, связанную с исполнением должностных обязанностей; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ управления, делопроизводства, организации труда, прохождения службы в Следственном комитете Российской Федерации, военной и государственной гражданской службы; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; правовых аспектов, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

г) наличие профессиональных навыков руководства подразделением; оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями субъектов Российской Федерации, муниципальных образований; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; нормотворческой деятельности; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; симулирования достижения результатов; требовательности; публичного выступления; владения конструктивной критикой и учета мнения коллег и подчиненных; подбора и расстановки кадров;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Заместитель начальника отдела в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы заместителю начальника отдела запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

16) входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организации и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

4.3. Заместитель начальника отдела обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Заместитель начальника отдела:

5. Права:

5.1. Заместитель начальника отдела в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на заместителя начальника отдела обязанностей он также вправе:

(Перечислить права заместителя начальника отдела, вытекающие из полномочий отдела).

6. Заместитель начальника отдела осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Заместитель начальника отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей заместитель начальника отдела вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель начальника отдела вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей заместитель начальника отдела обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым заместитель начальника отдела обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Заместитель начальника отдела в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать заместитель начальника отдела в соответствии со своей компетенцией).

11. Заместитель начальника отдела в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе;

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями заместитель начальника отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие заместителя начальника отдела с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Заместитель начальника отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности заместителя начальника отдела оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 8
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент начальника отдела в главном управлении

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы начальника отдела в главном управлении (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - начальник отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-008.

2. Начальник отдела непосредственно подчиняется руководителю главного управления (заместителю руководителя главного управления).

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих порядок прохождения государственной гражданской службы в Следственном комитете Российской Федерации; структуры и полномочий органов государственной власти; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ организации прохождения государственной гражданской службы; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией и общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; основ делопроизводства;

г) наличие профессиональных навыков, включая организации, обеспечения и квалифицированного планирования выполнения задач; анализа и прогнозирования результатов деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с учреждениями, государственными органами, применения современных информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой, подготовки презентаций и использовании графических объектов в электронных документах; работы в текстовых редакторах и с базами данных; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации; составления делового письма; работы со служебными документами и обеспечения информационной безопасности; адаптации к новой ситуации, овладения новыми методами решения поставленных задач; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Начальник отдела в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

5) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации, в Главном военном следственном управлении Следственного комитета Российской Федерации - Главного военного следственного управления Следственного комитета Российской Федерации;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

профессиональной служебной деятельности;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Начальник отдела:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на начальника отдела в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Начальник отдела в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на начальника отдела обязанностей он также вправе:

(Перечислить права начальника отдела, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (Главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей начальник отдела вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым начальник отдела вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей начальник отдела обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым начальник отдела обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

положения об отделе и (или) управлении (Главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

VII. Порядок служебного взаимодействия

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Начальник отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

своевременности и оперативности выполнения поручений;

технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 1680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012, № 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 9
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент начальника отдела в управлении

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы начальника отдела в управлении (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - начальник отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-009.

2. Начальник отдела непосредственно подчиняется руководителю управления (заместителю руководителя управления).

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Начальник отдела:

5. Права:

5.1. Начальник отдела в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на начальника отдела обязанностей он также вправе:

(Перечислить права начальника отдела, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

11. Референт в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (Главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

VII. Порядок служебного взаимодействия

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Начальник отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

своевременности и оперативности выполнения поручений;

творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных

технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 10
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент заместителя начальника отдела в главном управлении

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы заместителя начальника отдела в главном управлении (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - заместитель начальника отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-010.

2. Заместитель начальника отдела непосредственно подчиняется руководителю (начальнику) отдела.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности заместителя начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

16) входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций ж действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Заместитель начальника отдела:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на заместителя начальника отдела в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на заместителя начальника отдела обязанностей он также вправе:

(Перечислить права заместителя начальника отдела, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

VII. Порядок служебного взаимодействия

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Заместитель начальника отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала,

юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010; № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012, № 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 11
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент заместителя начальника отдела в управлении

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы заместителя начальника отдела в управлении (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - заместитель начальника отдела) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-011.

2. Заместитель начальника отдела непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности заместителя начальника отдела устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Заместитель начальника отдела:

5. Права:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на заместителя начальника отдела обязанностей он также вправе:

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

VII. Порядок служебного взаимодействия

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Заместитель начальника отдела не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

своевременности и оперативности выполнения поручений;

юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 100; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012,№ 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 12
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент референта

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральном государственной гражданской службы референта (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - референт) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-012.

2. Референт непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности референта устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

г) наличие профессиональных навыков, включая организации, обеспечения и квалифицированного планирования выполнения задач; анализа и прогнозирования результатов деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с учреждениями, государственными органами, применения современных информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и элежтронными архивами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой, подготовки презентаций и использовании графических объектов в электронных документах; работы в текстовых редакторах и с базами данных; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации; составления делового письма; работы со служебными документами и обеспечения информационной безопасности; адаптации к новой ситуации, овладения новыми методами решения поставленных задач; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Референт в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы референту запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Референт обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Референт:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на референта в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Референт в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конжурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на референта обязанностей он также вправе:

(Перечислить права референта, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Референт осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Референт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей референт вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым референт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей референт обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым референт обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Референт в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать референт в соответствии со своей компетенцией).

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями референт принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие референта с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Референт не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности референта оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007 № 13 ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 13
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент ведущего советника

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего советника (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - ведущий советник) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-013.

2. Ведущий советник непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности ведущего советника устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Ведущий советник в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы ведущему советнику запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

5) быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в Следственном комитете Российской Федерации, если иное не предусмотрено

Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Ведущий советник обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Ведущий советник:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на ведущего советника в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Ведущий советник в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на ведущего советника обязанностей он также вправе:

(Перечислить права ведущего советника, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Ведущий советник осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Ведущий советник за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей ведущий советник вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий советник вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей ведущий советник обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий советник обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Ведущий советник в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать ведущий советник в соответствии со своей компетенцией).

11. Ведущий советник в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Следственного комитета Российской Федерации.

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий советник принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие ведущего советника с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Ведущий советник не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности ведущего советника оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность, соблюдению служебной дисциплины; своевременности и оперативности выполнения поручений;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012,№ 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13 ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 14
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент советника

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы советника (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - советник) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-014.

2. Советник непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности советника устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Советник в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы советнику запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Советник обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Советник:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на советника в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Советник в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на советника обязанностей он также вправе:

(Перечислить права советника, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Советник осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Советник за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей советник вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым советник вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей советник обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым советник обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Советник в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать советник в соответствии со своей компетенцией).

11. Советник в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями советник принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие советника с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Советник не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности советника оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012,№ 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 15
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент главного консультанта

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы главного консультанта (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - главный консультант) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-015.

2. Главный консультант непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности главного консультанта устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности. Для лиц имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Главный консультант в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы главному консультанту запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Главный консультант обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Главный консультант:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на главного консультанта в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Главный консультант в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на главного консультанта обязанностей он также вправе:

(Перечислить права главного консультанта, вытекающие из полномочий отдела и (или) департамента, в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Главный консультант осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Главный консультант за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей главный консультант вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный консультант вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей главный консультант обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный консультант обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Главный консультант в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать главный консультант в соответствии со своей компетенцией).

11. Главный консультант в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении); иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Следственного комитета Российской Федерации.

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями главный консультант принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие главного консультанта с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Главный консультант не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности главного консультанта оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 16
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент консультанта

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы консультанта (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - консультант) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-016.

2. Консультант непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности консультанта устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Консультант в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы консультанту запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Консультант обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Консультант:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на консультанта в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Консультант в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на консультанта обязанностей он также вправе:

(Перечислить права консультанта, вытекающие из полномочий отдела и (или) департамента, в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Консультант осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Консультант за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей консультант вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым консультант вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей консультант обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым консультант обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Консультант в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать консультант в соответствии со своей компетенцией).

11. Консультант в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями консультант принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие консультанта с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Консультант не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности консультанта оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 17
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент главного специалиста

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы главного специалиста (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - главный специалист) относится к старшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-017.

2. Главный специалист непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности главного специалиста устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих порядок прохождения государственной гражданской службы в Следственном комитете Российской Федерации; структуры и полномочий органов государственной власти; систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; основ организации прохождения государственной гражданской службы; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации; порядка работы со служебной информацией и общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации; основ делопроизводства;

в) наличие профессиональных навыков, включая организации, обеспечения и квалифицированного планирования выполнения задач; анализа и прогнозирования результатов деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с учреждениями, государственными органами, применения современных информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой, подготовки презентаций и использовании графических объектов в электронных документах; работы в текстовых редакторах и с базами данных; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации; составления делового письма; работы со служебными документами и обеспечения информационной безопасности; адаптации к новой ситуации, овладения новыми методами решения поставленных задач; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Главный специалист в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы главному специалисту запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Главный специалист обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Главный специалист:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на главного специалиста в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Главный специалист в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на главного специалиста обязанностей он также вправе:

(Перечислить права главного специалиста, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Главный специалист осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Главный специалист за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей главный специалист вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный специалист вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей главный специалист обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный специалист обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Главный специалист в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать главный специалист в соответствии со своей компетенцией).

11. Главный специалист в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями главный специалист принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие главного специалиста с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Главный специалист не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности главного специалиста оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 18
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент ведущего специалиста

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - ведущий специалист) относится к старшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-018.

2. Ведущий специалист непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности ведущего специалиста устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Ведущий специалист в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы ведущему специалисту запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Ведущий специалист обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Ведущий специалист:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на ведущего специалиста в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Ведущий специалист в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на ведущего специалиста обязанностей он также вправе:

(Перечислить права ведущего специалиста, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Ведущий специалист осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Ведущий специалист за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Ведущий специалист в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

11. Ведущий специалист в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий специалист принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие ведущего специалиста с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Ведущий специалист не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста оценивается по следующим показателям:

своевременности и оперативности выполнения поручений;

технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

осознанию ответственности за последствия своих действий.

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 19
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент главного специалиста 3 разряда

__________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы главного специалиста 3 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - главный специалист 3 разряда) относится к главной группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-3-2-019.

2. Главный специалист 3 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности главного специалиста 3 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов "О системе государственной службы Российской Федерации", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", "О Следственном комитете Российской Федерации", указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих порядок прохождения государственной гражданской службы в Следственном комитете Российской Федерации, структуры и полномочий органов государственной власти, основ организации прохождения государственной гражданской службы, систем управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации, порядка работы со служебной информацией, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации, основ делопроизводства;

г) наличие профессиональных навыков, включая навыки обеспечения выполнения задач; квалифицированного планирования работы; анализа и прогнозирования; учета мнения коллег; планирования рабочего времени; организации работы по эффективному взаимодействию с подразделениями в соответствии с профилем деятельности; применения современных информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой, подготовки презентаций и использовании графических объектов в электронных документах; работы в текстовых редакторах и с базами данных; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами: систематизации информации; составления делового письма; работы со служебными документами и системами информационной безопасности; адаптации к новой ситуации, овладения новыми методами решения поставленных задач; квалифицированной работы с коллегами по недопущению личностных конфликтов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Главный специалист 3 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы ведущему специалисту 2 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Главный специалист 3 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Главный специалист 3 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на главного специалиста 3 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Главный специалист 3 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на главного специалиста 3 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права главного специалиста 3 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Главный специалист 3 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Главный специалист 3 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей главный специалист 3 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный специалист 3 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей главный специалист 3 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым главный специалист 3 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Главный специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать главный специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Главный специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями главный специалист 3 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие главного специалиста 3 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Главный специалист 3 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности главного специалиста 3 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010, № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012,№ 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 20
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент ведущего специалиста 1 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста 1 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - ведущий специалист 1 разряда) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-3-020.

2. Ведущий специалист 1 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности ведущего специалиста 1 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Ведущий специалист 1 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы ведущему специалисту 1 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Ведущий специалист 1 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Ведущий специалист 1 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на ведущего специалиста 1 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Ведущий специалист 1 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на ведущего специалиста 1 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права ведущего специалиста 1 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Ведущий специалист 1 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Ведущий специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Ведущий специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать ведущий специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Ведущий специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий специалист 2 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие ведущего специалиста 1 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Ведущий специалист 1 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста 1 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 21
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент ведущего специалиста 2 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста 2 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - ведущий специалист 2 разряда) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-3-021.

2. Ведущий специалист 2 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности ведущего специалиста 2 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Ведущий специалист 2 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Ведущий специалист 2 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на ведущего специалиста 2 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на ведущего специалиста 2 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права ведущего специалиста 2 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Ведущий специалист 2 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Ведущий специалист 2 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 2 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 2 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать ведущий специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие ведущего специалиста 2 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Ведущий специалист 2 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста 2 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 22
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент ведущего специалиста 3 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста 3 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - ведущий специалист 3 разряда) относится к ведущей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-3-022.

2. Ведущий специалист 3 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности ведущего специалиста 3 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Ведущий специалист 3 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы ведущему специалисту 3 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Ведущий специалист 3 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Ведущий специалист 3 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на ведущего специалиста 3 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Ведущий специалист 3 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на ведущего специалиста 3 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права ведущего специалиста 3 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Ведущий специалист 3 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Ведущий специалист 3 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 3 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 3 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей ведущий специалист 3-разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 3 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Ведущий специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать ведущий специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Ведущий специалист 3 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении); иных актов по поручению непосредственного руководителя и руководства Следственного комитета Российской Федерации.

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий специалист 3 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие ведущего специалиста 3 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Ведущий специалист 3 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста 3 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010; № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012, № 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196, 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658

Приложение № 23
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент старшего специалиста 1 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - старший специалист 1 разряда) относится к старшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-4-023.

2. Старший специалист 1 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности старшего специалиста 1 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие среднего специального образования, соответствующего направлению деятельности;

б) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации; федеральных законов "О системе государственной службы Российской Федерации", "О государственной гражданской службе Российской Федерации", "О Следственном комитете Российской Федерации"; указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов Следственного комитета Российской Федерации, регулирующих порядок прохождения государственной гражданской службы в Следственном комитете Российской Федерации, структуры и полномочий органов государственной власти, основ организации прохождения государственной гражданской службы, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; аппаратного и программного обеспечения; возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; Правил внутреннего трудового распорядка Следственного комитета Российской Федерации, порядка работы со служебной информацией и системами информационной безопасности, Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных служащих Следственного комитета Российской Федерации, основ делопроизводства;

в) наличие профессиональных навыков, включая навыки квалифицированного планирования работы, эффективного сотрудничества с коллегами, планирования рабочего времени, применения современных информационно-коммуникационных технологий; работы с системами управления государственными информационными ресурсами и электронными архивами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой, подготовки презентаций и использовании графических объектов в электронных документах; работы в текстовых редакторах и с базами данных; систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, квалифицированной работы с коллегами по недопущению личностных конфликтов.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Старший специалист 1 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы старшему специалисту 1 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Старший специалист 1 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Старший специалист 1 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на старшего специалиста 1 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Старший специалист 1 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на старшего специалиста 1 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права старшего специалиста 1 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Старший специалист 1 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Старший специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей старший специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым старший специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей старший специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым старший специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Старший специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать старший специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Старший специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями старший специалист 1 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие старшего специалиста 1 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Старший специалист 1 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности старшего специалиста 1 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений; качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

_____________________________

* (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 51, ст. 5712; 1998, № 1, ст. 1; 2004, № 25, ст. 2478; № 45, ст. 4376; 2005, № 23, ст. 2197; 2007, № 6, ст. 680; № 10, ст. 1147; 2008, № 52, ст. 6206; 2009, № 1, ст. 3; 2010 № 5, ст. 458; № 30, ст. 3984; 2011, № 1, ст. 1; 2012, № 50, ст. 6938; 2013, № 19, ст. 2293; № 19, ст. 2294)

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 24
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент старшего специалиста 2 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы старшего специалиста 2 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - старший специалист 2 разряда) относится к старшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-4-024.

2. Старший специалист 2 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности старшего специалиста 2 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие среднего специального образования, соответствующего направлению деятельности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Старший специалист 2 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы старшему специалисту 2 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

4.3. Старший специалист 2 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

5) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих

добросовестному исполнению должностных обязанностей;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Старший специалист 2 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на старшего специалиста 2 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Старший специалист 2 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на старшего специалиста 2 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права старшего специалиста 2 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Старший специалист 2 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета Российской Федерации.

7. Старший специалист 2 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей старший специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым старший специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей старший специалист 2 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым старший специалист 2 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Старший специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать старший специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Старший специалист 2 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями старший специалист 2 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие старшего специалиста 2 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Старший специалист 2 разряда не оказывает государственных услуг.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности старшего специалиста 2 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007 № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Приложение № 25
к приказу Следственного комитета РФ
от 13 мая 2014 г. № 40

Утверждаю
Заместитель Председателя
Следственного комитета
Российской Федерации

(подпись) (фамилия, инициалы)

"______"________________20___ г.

Должностной регламент специалиста 1 разряда

___________________________________________

(наименование подразделения)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы специалиста 1 разряда (указать наименование подразделения) Следственного комитета Российской Федерации (далее - специалист 1 разряда) относится к младшей группе должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) категории "обеспечивающие специалисты".

Регистрационный номер (код) должности - 17.1-4-5-025.

2. Специалист 1 разряда непосредственно подчиняется руководителю подразделения.

II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности

3. Для замещения должности специалиста 1 разряда устанавливаются следующие требования:

а) наличие среднего специального образования, соответствующего направлению деятельности;

III. Должностные обязанности, права и ответственность

4. Должностные обязанности:

4.1. Специалист 1 разряда в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 27.08.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон о гражданской службе) обязан:

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом;

4) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

6) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

4.2. В соответствии со статьей 17 Федерального закона о гражданской службе в связи с прохождением гражданской службы специалисту 1 разряда запрещается:

2) замещать должность гражданской службы в случае:

б) избрания на выборную должность в органе местного самоуправления;

3) осуществлять предпринимательскую деятельность;

15) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора;

17) заниматься без письменного разрешения представителя нанимателя оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций,, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

4.3. Специалист 1 разряда обязан соблюдать требования к служебному поведению, установленные статьей 18 Федерального закона о гражданской службе:

1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

9) проявлять корректность в обращении с гражданами;

10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.

4.4. Специалист 1 разряда:

(Перечислить обязанности, которые полностью или частично возложены на специалиста 1 разряда в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации, а также организационно-распорядительными документами заместителя Председателя Следственного комитета Российской Федерации - руководителя Главного военного следственного управления).

5. Права:

5.1. Специалист 1 разряда в соответствии со статьей 14 Федерального закона о гражданской службе имеет право на:

9) защиту сведений о гражданском служащем;

10) должностной рост на конкурсной основе;

12) членство в профессиональном союзе;

14) проведение по его заявлению служебной проверки;

15) защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалование в суд их нарушения;

16) медицинское, страхование в соответствии с Федеральным законом о гражданской службе и федеральным законом о медицинском страховании гражданских служащих Российской Федерации;

18) государственное пенсионное обеспечение в соответствии с федеральным законом;

5.2. Для выполнения возложенных на специалиста 1 разряда обязанностей он также вправе:

(Перечислить права специалиста 1 разряда, вытекающие из полномочий отдела и (или) управления (главного управления), в которых гражданский служащий проходит службу).

6. Специалист 1 разряда осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами (распоряжениями) Следственного комитета Российской Федерации и поручениями Председателя Следственного комитета.

7. Специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

8. При исполнении служебных обязанностей специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

9. При исполнении служебных обязанностей специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

(Перечислить вопросы, по которым специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

10. Специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

(Перечислить виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией).

11. Специалист 1 разряда в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов:

положения об отделе и (или) управлении (главном управлении);

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

12. В соответствии со своими должностными обязанностями специалист 1 разряда принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

13. Взаимодействие специалиста 1 разряда с государственными служащими Следственного комитета Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885**, и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Следственного комитета Российской Федерации

14. Специалист 1 разряда не оказывает государственных услуг

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

15. Эффективность профессиональной служебной деятельности специалиста 1 разряда оценивается по следующим показателям:

выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;

своевременности и оперативности выполнения поручений;

качеству выполненной работы;

способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;

Лист ознакомления

№ п/п	Фамилия, имя, отчество	Дата и роспись в ознакомлении	Дата и номер приказа о назначении на должность	Дата и номер приказа об освобождении от должности

______________________________

** (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007 № 13 ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658)

Обзор документа

Утверждены примерные должностные регламенты федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата СК РФ.

Речь идет о руководителях управлений, начальниках отделов, их заместителях, референтах, советниках, консультантах, специалистах.

В регламенте содержатся требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу службы (работы); закрепляются должностные обязанности, права и ответственность; приводится перечень оказываемых государственных услуг; указывается список вопросов, по которым сотрудник принимает управленческие и иные решения. Также прописываются показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

Перепечатка