Продукты и услуги Информационно-правовое обеспечение ПРАЙМ Документы ленты ПРАЙМ Проект Приказа Федеральной таможенной службы "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации" (подготовлен ФТС России 05.05.2023)

Обзор документа

Проект Приказа Федеральной таможенной службы "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации" (подготовлен ФТС России 05.05.2023)

Досье на проект

Пояснительная записка

В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации согласно приложению к настоящему приказу.

2. Признать утратившим силу пункт 1 приказа ФТС России от 25 июля 2017 г. N 1208 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации и представительства (представителя) таможенной службы Российской Федерации в иностранном государстве" (зарегистрирован Минюстом России 11 августа 2017 г., регистрационный N 47764).

ВрИО руководителя
генерал-полковник таможенной службы
Р.В. Давыдов

Приложение

УТВЕРЖДЕН
приказом ФТС России
от ________________ N ______

Примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего таможенного органа Российской Федерации

__________________________________________________________________________________

(наименование таможенного органа Российской Федерации*(1))

УТВЕРЖДАЮ
   
должность, специальное звание (классный чин),
   
подпись, инициалы, фамилия)
"     "     20     г.
N    

ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

_____________________________________________________

(наименование должности федеральной государственной гражданской службы*(2), структурное подразделение таможенного органа)

I. Общие положения

1. _______________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы,

______________________________________________________________________

структурное подразделение таможенного органа)

является должностным лицом таможенного органа Российской Федерации.

2. Должность гражданской службы___________________________________ ______________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы, структурного подразделения

______________________________________________________________________

таможенного органа/таможенного органа или представительства таможенной службы Российской Федерации __________________________________________________________________________________

в иностранном государстве*(3))

относится к ___________________________________________________________.

(указываются категория и группа должности федеральной государственной гражданской службы)*(4)

3. Область профессиональной служебной деятельности гражданского служащего):__________________________________________________________________________________________________________________________________.

(указывается область профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)*(5)

4. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего: ____________________________________________________________

(указывается вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)*(6)

5. Назначение на должность и освобождение от должности ______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

осуществляются в установленном порядке _________________________________

______________________________________________________________________.

(указывается наименование должности, замещаемой лицом, уполномоченным назначать на должность и освобождать от нее)

6. _______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

непосредственно подчиняется_____________________________________________

______________________________________________________________________. (указывается, кому непосредственно подчиняется гражданский служащий)

7. В период отсутствия _____________________________________________

(указывается наименование должности)

его должностные обязанности исполняет ___________________________________

(указывается наименование должности,

______________________________________________________________________.

замещаемой лицом, замещающим гражданского служащего в период его временного отсутствия)

II. Квалификационные требования

к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню, к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки

8. Для замещения должности ________________________________________

______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

устанавливаются следующие квалификационные требования:

а) наличие*(7) _______________________________________________________

(указываются квалификационные требования к уровню образования)

по следующим специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки)*(8):________________________

(указываются квалификационные

______________________________________________________________________; требования к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки)

б) наличие*(9) _______________________________________________________

(указываются квалификация, полученная по результатам освоения дополнительной

______________________________________________________________________;

профессиональной программы профессиональной переподготовки)

в) наличие*(10) не менее ________________ лет стажа гражданской службы

или ______________________________________________________________________

(указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы

по специальности, направлению подготовки, необходимого для замещения должности гражданской службы)

г) наличие базовых знаний и умений _________________________________

(перечисляются базовые знания и умения, необходимые

______________________________________________________________________

для замещения должности вне зависимости от категории и группы должностей гражданской службы, области и вида

______________________________________________________________________.

профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)

д) наличие профессиональных знаний и умений ________________________

(перечисляются профессиональные

______________________________________________________________________

знания и умения, необходимые для замещения должности в зависимости от категории и группы должностей гражданской

______________________________________________________________________.

службы, области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)

г) наличие функциональных знаний и умений __________________________

(перечисляются функциональные

______________________________________________________________________

знания и умения в зависимости от функциональных обязанностей, реализуемых в рамках

______________________________________________________________________.

области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего)

III. Должностные обязанности, права и ответственность

9. Основные права и обязанности ____________________________________

(указывается наименование должности)

___________________________________________________________________,

а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению, установленные статьями 14 - 18, 20.2 Федерального закона о гражданской службе.

10. В целях реализации задач и функций, возложенных на ______________

____________________________________________________________________ (указывается структурное подразделение таможенного органа/таможенный орган, в котором гражданской служащий

______________________________________________________________________,

замещает должность)

обязан:

(перечислить обязанности, возложенные на гражданского служащего в соответствии с законодательством Российской Федерации, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России, положением о таможенном органе или его структурном подразделении, распределением обязанностей).

11. В целях исполнения своих должностных обязанностей ______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

имеет право:

(перечислить права гражданского служащего, вытекающие из его полномочий).

12. ______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

осуществляет иные права и обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России, поручениями ________________________________________

(указывается должность соответствующего начальника (начальников)

______________________________________________________________________.

13. ______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие

и иные решения

14. При исполнении служебных обязанностей __________________________

______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: _____________________

______________________________________________________________________

(перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать

______________________________________________________________________.

управленческие и иные решения)

15. При исполнении служебных обязанностей __________________________

______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: _____________________

______________________________________________________________________

(перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать

______________________________________________________________________.

управленческие и иные решения)

V. Перечень вопросов, по которым гражданский

служащий вправе или обязан участвовать при подготовке (обсуждении)

проектов нормативных правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений

16. ______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов: _______________________________________

______________________________________________________________________

(перечисляются проекты нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений,

______________________________________________________________________

при подготовке (обсуждении) которых гражданский служащий вправе принимать участие)

17. ______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов: _______________________________________

______________________________________________________________________

(перечисляются проекты нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений,

______________________________________________________________________

при подготовке (обсуждении) которых гражданский служащий обязан принимать участие)

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения гражданским служащим проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

18. В соответствии со своими должностными обязанностями ______________________________________________________________________

(указывается наименование должности)

принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.

VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского

служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей

19. Взаимодействие _______________________________________________

(указывается наименование должности)

с государственными служащими таможенных органов, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих*(11) и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона о гражданской службе, а также в соответствии с актами Российской Федерации, нормативными и иными правовыми актами ФТС России.

VIII. Перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых

гражданским служащим гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом ФТС России

20. ______________________________________________________________

(указывается наименование должности)

принимает участие в оказании следующих государственных услуг _____________

______________________________________________________________________

(указывается полный перечень оказываемых гражданским служащим государственных услуг либо указывается,

______________________________________________________________________

что гражданским служащим государственные услуги не оказываются)

IX. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

21. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности __________________________________________________________

(указывается наименование должности)

оцениваются по следующим показателям:

1) выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в сложных условиях, соблюдению служебной дисциплины;

2) своевременности и оперативности выполнения поручений;

3) качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок);

4) профессиональной компетентности (знанию законодательных, нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами);

5) способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать служебное время, расставлять приоритеты;

6) творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

7) осознанию ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений.

Лист ознакомления с должностным регламентом*(12)

N п/п Фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего Дата и подпись гражданского служащего после ознакомления с должностным регламентом и получения его копии Дата и номер приказа о назначении на должность гражданской службы Дата и номер приказа об освобождении от занимаемой должности гражданской службы
1.                
2.                
3.                
               

-------------------------------------------

*(1) (далее - таможенный орган).

*(2) (далее - гражданская служба).

*(3) Далее понятие "представительство таможенной службы Российской Федерации в иностранном государстве" включено в понятие "таможенный орган".

*(4) В соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574.

*(5) При указании области профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, предусмотренный статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее соответственно - Справочник квалификационных требований, Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ).

*(6) При указании вида профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.

*(7) Указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования, установленные статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ.

*(8) При наличии соответствующего решения представителя нанимателя об установлении требований к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки).

*(9) При наличии соответствующего решения представителя нанимателя об установлении требований к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки.

*(10) Стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки указывается в соответствии с квалификационными требованиями к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей гражданской службы, установленными Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы".

*(11) Утверждены Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885.

*(12) Лист ознакомления с должностным регламентом является его неотъемлемой частью, оформляется на отдельном листе.

Обзор документа


Предложен новый примерный должностной регламент госслужащего таможенного органа. Это связано в т. ч. с внесенными изменениями в Закон о госслужбе.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: