Проект Приказа Министерства промышленности и торговли РФ "О взаимодействии Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и федерального государственного бюджетного учреждения "Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского" при назначении на должность руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, полномочия собственника имущества которых осуществляет федеральное государственное бюджетное учреждение "Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского", заключении, изменении и прекращении с ними трудового договора" (подготовлен Минпромторгом России 02.03.2016)

Досье на проект

Пояснительная записка

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 11 августа 2015 г. N 830 "О порядке осуществления федеральным государственным бюджетным учреждением "Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского" и федеральными органами исполнительной власти от имени Российской Федерации полномочий учредителя и собственника имущества федеральных государственных унитарных предприятий, предусмотренных перечнем, утверждаемым Правительством Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 34, ст. 4898) приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Регламент взаимодействия Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и федерального государственного бюджетного учреждения "Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского" при назначении на должность руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, полномочия собственника имущества которых осуществляет федеральное государственное бюджетное учреждение "Национальный исследовательский центр "Институт имени Н.Е. Жуковского", заключении, изменении и прекращении с ними трудового договора.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра А.И. Богинского.

УТВЕРЖДЕНО
приказом Минпромторга России
от _____________ № ____________

РЕГЛАМЕНТ
взаимодействия Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный исследовательский центр «Институт имени Н.Е. Жуковского» при назначении на должность руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, полномочия собственника имущества которых осуществляет федеральное государственное бюджетное учреждение «Национальный исследовательский центр «Институт имени Н.Е. Жуковского», заключении, изменении и прекращении с ними трудового договора

I. Общие положения

1. Настоящий Регламент устанавливается для организации работ по взаимодействию Министерства промышленности и торговли Российской Федерации (далее - Минпромторг России) и федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный исследовательский центр «Институт имени Н.Е. Жуковского» (далее - Учреждение) при назначении на должность руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, полномочия собственника имущества которых осуществляет федеральное государственное бюджетное учреждение «Национальный исследовательский центр «Институт имени Н.Е. Жуковского» (далее - предприятие), заключении, изменении и прекращении с ними трудового договора.

2. При осуществлении взаимодействия по вопросам, указанным в пункте 1 настоящего Регламента, Минпромторг России и Учреждение руководствуются Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. № 234 «О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, № 13, ст. 1373; 2001, № 31, ст. 3281; 2002, № 41, ст. 3986; 2006, № 13, ст. 1408; № 47, ст. 4897; 2008, № 11, ст. 1030; 2010, № 2, ст. 234; 2011, № 28, ст. 4203; 2014, № 50, ст. 7087) и от 11 августа 2015 г. № 830 «О порядке осуществления федеральным государственным бюджетным учреждением «Национальный исследовательский центр «Институт имени Н.Е. Жуковского» и федеральными органами исполнительной власти от имени Российской Федерации полномочий учредителя и собственника имущества федеральных государственных унитарных предприятий, предусмотренных перечнем, утверждаемым Правительством Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 34, ст. 4898), иными актами Правительства Российской Федерации, приказом Минпромторга России от 19 мая 2014 г. № 938 «О порядке работы комиссий по проведению конкурса на замещение должности и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, находящихся в ведении Министерства промышленности и торговли Российской Федерации» (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 20.08.2014 № 33663), иными приказами Минпромторга России и настоящим Регламентом.

3. Обеспечение взаимодействия Минпромторга России и Учреждения по вопросам назначения на должность руководителя предприятия, заключения, изменения и прекращения с ним трудового договора осуществляет Департамент авиационной промышленности, ответственный за координацию деятельности Учреждения и предприятий (далее - Департамент).

4. Сведения и документы, необходимые от предприятия для назначения на должность руководителя предприятия, заключения, изменения и прекращения с ним трудового договора, представляются в Минпромторг России Учреждением.

5. Формирование и направление документов, содержащих сведения, составляющие государственную тайну, производится с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

II. Назначение на должность руководителя предприятия, заключение трудового договора с ним

6. Минпромторг России осуществляет проведение мероприятий по обеспечению проведения конкурса на замещение должности руководителя предприятия (далее - конкурс).

7. Для включения в состав комиссии по проведению конкурса на замещение должности руководителя предприятия (далее - Конкурсная комиссия) Учреждение направляет в Департамент сведения о своем представителе с правом решающего голоса.

8. Включение представителя Учреждения с правом решающего голоса в состав Конкурсной комиссии производится приказом Минпромторга России.

9. Перед публикацией подготовленного Конкурсной комиссией информационного сообщения о проведении конкурса Департамент направляет сведения о требованиях, предъявляемых к претенденту на замещение должности руководителя предприятия, в Учреждение на согласование. Учреждение согласовывает указанные требования или дает на них мотивированные возражения в течение 5 дней с момента их получения.

10. Решение о назначении на должность руководителя предприятия оформляется приказом Минпромторга России.

11. Заключение трудового договора с руководителем предприятия производится Минпромторгом России в установленном порядке.

12. Учреждение уведомляется Департаментом о результатах конкурса, назначении руководителя предприятия и заключении с ним трудового договора в письменной форме с приложением решений Конкурсной комиссии, протоколов, отчетов и предложений по вопросам, входящим в сферу ведения Конкурсной комиссии, а также приказов Минпромторга России и копии трудового договора с руководителем предприятия в течение 3 дней.

III. Изменение трудового договора с руководителем предприятия

13. Изменение трудового договора с руководителем предприятия производится Минпромторгом России в установленном порядке.

14. Учреждение уведомляется Департаментом об изменении трудового договора с руководителем предприятия в письменной форме с приложением приказа Минпромторга России и копии дополнительного соглашения к трудовому договору с руководителем предприятия в течение 3 дней.

IV. Прекращение трудового договора с руководителем предприятия

15. Прекращение трудового договора с руководителем предприятия производится по основаниям, установленным трудовым законодательством Российской Федерации, в том числе по результатам аттестации.

16. Прекращение трудового договора с руководителем предприятия может осуществляться на основании предложений Учреждения.

17. Минпромторг России осуществляет проведение мероприятий по обеспечению проведения аттестации руководителя предприятия, в том числе образовывает комиссию по проведению аттестации руководителей (далее - Аттестационная комиссия).

18. Для включения в состав Аттестационной комиссии Учреждение направляет в Департамент сведения о своем представителе с правом решающего голоса.

19. Включение представителя Учреждения с правом решающего голоса в состав Аттестационной комиссии производится приказом Минпромторга России.

20. Минпромторг России согласовывает с Учреждением проект решения о прекращении трудового договора с руководителем предприятия по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 9 и 10 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878), подпунктами «в» - «з» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. № 234 «О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, № 13, ст. 1373; 2001, № 31, ст. 3281; 2002, № 41, ст. 3986; 2006, № 13, ст. 1408; № 47, ст. 4897; 2008, № 11, ст. 1030; 2010, № 2, ст. 234; 2011, № 28, ст. 4203; 2014, № 50, ст. 7087).

21. Согласование проекта решения о прекращении трудового договора с руководителем предприятия по основаниям, указанным в пункте 20 настоящего Регламента, осуществляется путем направления Департаментом письменного запроса в Учреждение с приложением проекта указанного решения и документов, являющихся основанием для принятия решения. Учреждение согласовывает проект решения или дает на него мотивированные возражения в течение 5 дней с момента получения всех указанных в настоящем пункте документов.

22. Решение о прекращении трудового договора с руководителем предприятия оформляется приказом Минпромторга России.

23. Учреждение уведомляется Департаментом о результатах аттестации, прекращении с руководителем предприятия трудового договора в письменной форме с приложением решений Аттестационной комиссии, протоколов, отчетов и предложений по вопросам, входящим в сферу ведения Аттестационной комиссии, а также приказов Минпромторга России в течение 3 дней.