Информация Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 15 января 2025 г. “Успейте подать заявку на ИТ-отсрочку от срочной службы”
С 21 января до 5 февраля сотрудники ИТ-компаний смогут через Госуслуги (https://www.gosuslugi.ru/armydelay) подать заявку на отсрочку от срочной службы.
В весеннем призыве 2025 года предусмотрены новые сроки подачи заявки для граждан, состоящих на воинском учёте в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к нему. Они могут сделать это до 6 марта.
Работодатель увидит заявки в своём личном кабинете и, если данные о сотруднике верны, подтвердит их. Если специалист не отправит свои данные сам, внести его в список на отсрочку сможет организация.
Как подаются списки на отсрочку
- с 21 января до 9 февраля (до 11 марта - для Крайнего Севера) компании необходимо будет проверить данные сотрудников, подтвердить их и отправить списки в Минцифры через Госуслуги. От одной организации может быть направлено несколько списков по мере их формирования
- до 28 февраля (для Крайнего Севера - до 31 марта) Минцифры передаст информацию в Минобороны
С 1 апреля по 15 июля (для Крайнего Севера - с 1 мая по 15 июля) призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке.
Критерии для включения специалистов в списки
- российское гражданство
- мужской пол
- возраст от 18 до 30 лет
- работа по трудовому договору, нормальная продолжительность рабочего дня
- высшее образование по специальности из перечня
- работа в аккредитованных ИТ-компаниях не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала призыва. Компания должна быть аккредитована до 9 февраля 2025 года (для Крайнего Севера - до 11 марта 2025 года)
Требования к стажу не касаются тех, кто устроился на работу в течение года после окончания вуза.
Обзор документа
С 21 января до 5 февраля 2025 г. сотрудники IT-компаний смогут через Госуслуги подать заявку на отсрочку от срочной службы. Граждане, состоящие на воинском учете в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях, вправе сделать это до 6 марта.
Работодатель увидит заявки в своем личном кабинете. Если данные о сотруднике верны, то он подтвердит их. Если специалист не отправит свои данные сам, то внести его в список на отсрочку сможет организация.
Разъяснено, как подаются списки в Минцифры, а затем - в Минобороны. Перечислены критерии для включения в них. С 1 апреля по 15 июля (для Крайнего Севера - с 1 мая по 15 июля) призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке.