Приказ Федеральной пробирной палаты от 2 мая 2024 г. № 76н "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов" (документ не вступил в силу)

В соответствии с частью 5 статьи 47 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов.

2. Признать утратившим силу приказ Федеральной пробирной палаты от 17 сентября 2020 г. N 110н "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 октября 2020 г., регистрационный N 60479).

Руководитель

Ю.И. Зубарев

Зарегистрировано в Минюсте России 3 июня 2024 г.

Регистрационный N 78439

УТВЕРЖДЕН
приказом Федеральной пробирной палаты
от 2 мая 2024 г. N 76н

                       ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

      федерального государственного гражданского служащего центрального

   аппарата Федеральной пробирной палаты и ее территориальных органов

                                                                УТВЕРЖДАЮ

                                       __________________________________

                                       должность представителя нанимателя

                                           либо лица, уполномоченного

                                           представителем нанимателя)

                                       ___________  _____________________

                                        (подпись)     (фамилия, инициалы)

                                       "____"_____________________20___г.

                            ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

_________________________________________________________________________

    (наименование должности, наименование структурного подразделения

  центрального аппарата Федеральной пробирной палаты (территориального

                  органа Федеральной пробирной палаты)

                              I. Общие положения

     1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее -

гражданская служба)______________________________________________________

                     (указывается наименование должности, наименование

                      структурного подразделения центрального аппарата

                       Федеральной пробирной палаты (территориального

                           органа Федеральной пробирной палаты)

относится к______________________________________________________________

                (указывается группа должности гражданской службы)

группе должностей гражданской службы категории ______________________(1).

                     (указывается категория должности гражданской службы)

Регистрационный номер (код) должности - _____________________________(2).

     2.  Область  профессиональной  служебной  деятельности  федерального

государственного гражданского служащего (далее соответственно  -  область

деятельности, гражданский служащий): ________________________________(3).

                                    (указывается область деятельности)

     3.  Вид   профессиональной   служебной   деятельности   гражданского

служащего (далее - вид деятельности): _______________________________(4).

                                      (указывается вид деятельности)

     4. Назначение   на   должность   и   освобождение    от    должности

_________________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляется___________________________________________________________

                 (указывается наименование должности гражданской службы,

________________________________________________________________________.

  замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского

               служащего от должности гражданской службы)

     5. _________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

непосредственно подчиняется _____________________________________________

                          (указывается наименование должности гражданской

________________________________________________________________________.

     службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого

                     находится гражданский служащий)

     6. _________________________________________________________________

             (указывается наименование должности гражданской службы)

обязан исполнять должностные обязанности_________________________________

                                      (указывается наименование должности

_________________________________________________________________________

   гражданской службы в том же структурном подразделении центрального

    аппарата Федеральной пробирной палаты (территориального органа

                      Федеральной пробирной палаты)

в период его временного отсутствия.

          II. Квалификационные требования для замещения должности

                             гражданской службы(5)

     7. Для замещения должности _________________________________________

                  (указывается наименование должности гражданской службы)

     устанавливаются следующие квалификационные требования:

     7.1. Наличие _______________________________________________________

                  (указываются квалификационные требования к уровню

                            профессионального образования)

по следующим специальностям,  направлениям  подготовки  (укрупненным

группам специальностей и направлений подготовки):________________________

                                           (указываются при необходимости

________________________________________________________________________.

   требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным

группам специальностей и направлений подготовки, определяемые с учетом

                    области и вида деятельности)

     7.1.1. Наличие ____________________________________________________.

                    (указываются квалификационные требования к стажу

                    гражданской службы или стажу работы по специальности,

                     направлению подготовки, необходимому для замещения

                                должности гражданской службы)

     7.2. Наличие не менее _____________________________________________

                           (указываются при необходимости требования к

                             квалификации, полученной по результатам

                            освоения дополнительной профессиональной

                           программы профессиональной переподготовки

                             с учетом области и вида деятельности)

стажа   гражданской   службы   или   стажа   работы   по   специальности,

направлению подготовки(6).

     7.3. Профессиональный уровень:

     7.3.1. Наличие базовых знаний:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3)______________________________________________________________________.

    (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности

    гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

     7.3.2. Наличие профессиональных знаний:

     7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

      (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации,

  знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с

                  учетом области и вида деятельности)

     7.3.2.2. Иные профессиональные знания:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются профессиональные знания,  необходимые  для  замещения

    должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)

     7.3.3. Наличие функциональных знаний:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных

                  обязанностей гражданского служащего)

     7.3.4. Наличие базовых умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

  (перечисляются умения, необходимые для замещения должности гражданской

         службы, вне зависимости от области и вида деятельности)

     7.3.5. Наличие профессиональных умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются профессиональные умения,  необходимые  для  замещения

    должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности)

     7.3.6. Наличие функциональных умений:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных

                  обязанностей гражданского служащего)

            III. Должностные обязанности, права и ответственность

     8. Основные права и обязанности ___________________________________,

                                     (указывается наименование должности

                                            гражданской службы)

а  также  ограничения,  запреты и  требования  к   служебному   поведению

установлены статьями 14 - 18  Федерального  закона  от  27  июля  2004 г.

N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

     9. В целях реализации задач и функций, возложенных на_______________

                                                           (указывается

________________________________________________________________________,

наименование структурного подразделения центрального аппарата Федеральной

 пробирной палаты (территориального органа Федеральной пробирной палаты)

_________________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

     обязан:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского

                               служащего)

     10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей

_________________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

     имеет право:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

  (перечисляются права гражданского служащего, необходимые для исполнения

             возложенных на него должностных обязанностей)

     11. ________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляет  иные  права  и   исполняет   обязанности,   предусмотренные

законодательством  Российской  Федерации,  приказами,    распоряжениями и

поручениями ____________________________________________________________.

              (указываются наименования должностей гражданской службы,

            замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский

                                     служащий)

     12. ________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

за неисполнение или  ненадлежащее  исполнение  должностных  обязанностей,

несоблюдение ограничений и запретов, требований  к  служебному  поведению

может быть привлечен к __________________________________________________

                     (при необходимости указываются виды ответственности)

ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

   IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или

    обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

     13. При исполнении служебных обязанностей __________________________

                                              (указывается наименование

                                            должности гражданской службы)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

   (перечисляется перечень вопросов, по  которым  гражданский  служащий

      вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

     14. При исполнении служебных обязанностей __________________________

                                               (указывается наименование

                                            должности гражданской службы)

обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

    (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий

     обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)

         V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе

     или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых

             актов и (или) проектов управленческих и иных решений

     15. ________________________________________________________________

              (указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

     (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

    вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

                    управленческих и иных решений)

     16. ________________________________________________________________

           (указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей  компетенцией  обязан  участвовать  в  подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

     (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

    обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

                    управленческих и иных решений)

           VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов

             управленческих и иных решений, порядок согласования

                          и принятия данных решений

     17.   Сроки   и   процедуры   подготовки,      рассмотрения проектов

управленческих и иных решений, порядок  согласования  и  принятия  данных

решений

_________________________________________________________________________

        (указывается наименование должности гражданской службы)

определяются  в  соответствии  с   Типовым   регламентом   взаимодействия

федеральных органов исполнительной  власти,  утвержденным  постановлением

Правительства Российской Федерации от 19  января  2005 г.  N 30,  Типовым

регламентом внутренней  организации  федеральных  органов  исполнительной

власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от

28 июля  2005 г.  N 452,  Правилами  делопроизводства  в  государственных

органах,  органах   местного   самоуправления,   утвержденными   приказом

Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71  (зарегистрирован

Министерством  юстиции   Российской   Федерации   27     декабря 2019 г.,

регистрационный N 57023),

___________________________________,

(при необходимости указываются иные

    нормативные правовые акты)

а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

                    VII. Порядок служебного взаимодействия

     18. Взаимодействие _________________________________________________

                  (указывается наименование должности гражданской службы)

с гражданскими служащими Федеральной пробирной  палаты,  государственными

служащими иных государственных органов, а также с  другими  гражданами  и

организациями  строится  в  рамках  деловых  отношений  на  основе  общих

принципов служебного  поведения  государственных  служащих,  утвержденных

Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г.  N 885 "Об

утверждении  общих   принципов   служебного   поведения   государственных

служащих", и требований к служебному  поведению  гражданского  служащего,

установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ

"О   государственной   гражданской    службе    Российской    Федерации",

____________________________, а также в соответствии с иными нормативными

(при необходимости указываются

иные нормативные правовые акты)

правовыми актами Российской Федерации.

      VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам

                                и организациям

     19. ________________________________________________________________

            (указывается наименование должности гражданской службы)

принимает участие в оказании следующих государственных услуг:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

      (указывается полный перечень государственных услуг либо делается

             запись, что государственные услуги не оказываются)

       IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной

                         служебной деятельности

     20.  Эффективность  и  результативность  профессиональной  служебной

деятельности ____________________________________________________________

              (указывается наименование должности гражданской службы)

оценивается по следующим показателям:

1) _____________________________________________________________________;

2) _____________________________________________________________________;

3) _____________________________________________________________________.

__________________________________      _________   _____________________

   (должность непосредственного         (подпись)    (инициалы, фамилия)

руководителя гражданского служащего)

                                           "____" ________________ 20__г.                     

С должностным регламентом ознакомлен:

__________________________________      _________   _____________________

(должность гражданского служащего)      (подпись)    (инициалы, фамилия)

                                           "____" ________________ 20__г.

------------------------------

1 Категория и группа должности гражданской службы указываются в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 (далее - Реестр должностей).

2 Указывается регистрационный номер (код) должности в соответствии с Реестром должностей.

3 Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (далее - Справочник квалификационных требований), предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

4 Указывается в соответствии со Справочником квалификационных требований.

5 При заполнении раздела II рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.

6 Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы, указываются в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или  стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы".

------------------------------