Письмо Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ от 15 августа 2008 г. N 03-03-06/1/466 Об учете в целях налогообложения прибыли расходов на оплату труда в виде процентных надбавок к заработной плате и районных коэффициентов работникам, работающим в районах Крайнего Севера, а также расходов на оплату дополнительного отпуска
Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрел ваше письмо от 30.04.2008 г. N 7/1101 по вопросу учета в целях налогообложения прибыли расходов на оплату труда в виде процентных надбавок к заработной плате и районных коэффициентов работникам, работающим в районах Крайнего Севера, а также расходов на оплату дополнительного отпуска и сообщает следующее
Статьями 316 и 317 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) предусмотрена обязанность по начислению процентных надбавок и районных коэффициентов работникам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, и предоставление дополнительно оплачиваемого отпуска в соответствии со статьей 116 ТК РФ.
Согласно статье 255 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - НК РФ) в расходы налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.
На основании пунктов 7 и 11 статьи 255 НК РФ к расходам на оплату труда, учитываемым при налогообложении прибыли организации, относятся расходы на оплату труда, сохраняемую работникам на время отпуска, предусмотренного законодательством Российской Федерации, а также надбавки, обусловленные районным регулированием оплаты труда, в том числе начисления по районным коэффициентам и коэффициентам за работу в тяжелых природно-климатических условиях.
Таким образом, начисленные процентные надбавки и районные коэффициенты работникам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, по нашему мнению, могут быть учтены в целях налогообложения прибыли в составе расходов на оплату труда в полном размере.
Одновременно сообщаем, что расходы на оплату дополнительного отпуска, предусмотренного законодательством Российской Федерации, могут быть учтены при определении налоговой базы по налогу на прибыль на основании пункта 7 статьи 255 НК РФ.
Заместитель директора Департамента | С.В. Разгулин |
Письмо Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ от 15 августа 2008 г. N 03-03-06/1/466
Текст письма официально опубликован не был