Новости и аналитика Горячие документы Федеральные Федеральный закон от 8 августа 2024 г. N 268-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"

Обзор документа

9 августа 2024

gerb

Федеральный закон от 8 августа 2024 г. N 268-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"

Обзор документа

Усилен контроль за соблюдением трудового законодательства.
Установлен госконтроль (надзор) за соблюдением работодателем обязательств перед работниками по трудовым соглашениям. Роструд может контролировать исполнение соглашений между профсоюзами и работодателями.
Указаны основные направления противодействия формированию просроченной задолженности по зарплате. Для этого будут созданы региональные межведомственные комиссии.
Закреплена минимальная продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска для работающих инвалидов - 30 календарных дней.
Закон вступает в силу с 1 сентября 2024 г. Некоторые положения вступают в силу с 1 марта 2025 г.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад