Закон Пензенской области от 31 мая 2024 г. N 4311-ЗПО
"О квотировании рабочих мест для инвалидов в Пензенской области"

Принят Законодательным Собранием Пензенской области 31 мая 2024 года

Статья 1. Предмет правового регулирования настоящего Закона

Настоящий Закон, в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации", устанавливает квоты для приема на работу инвалидов, проживающих в Пензенской области, с целью обеспечения им дополнительных гарантий права на труд и социальную защиту от безработицы.

Статья 2. Квота для приема на работу инвалидов

Квота для приема на работу инвалидов - минимальное количество рабочих мест для приема на работу инвалидов у данного работодателя, включая рабочие места, на которых уже работают инвалиды.

Статья 3. Установление квоты для приема на работу инвалидов

Работодателям, численность работников которых превышает 100 человек, и работодателям, численность работников которых составляет от 35 до 100 человек включительно, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2,5 процента от среднесписочной численности работников.
Создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленных квот осуществляется работодателями за счет собственных средств и иных источников, предусмотренных законодательством Российской Федерации и законодательством Пензенской области.
ГАРАНТ:
См. Порядок установления в организациях Пензенской области квоты для приёма на работу инвалидов, утвержденный приказом Министерства труда, социальной защиты и демографии Пензенской области от 22 июля 2016 г. N 249-ОС

Статья 4. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Пензенской области	О.В. Мельниченко	

г. Пенза
31 мая 2024 года
N 4311-ЗПО