Итоговый пресс-релиз к интернет-конференции Министра труда и социального развития Российской Федерации А.П. Починка "Реформа трудовых и социальных отношений"

"У нас скоро будет так же скучно, какв Англии и Германии", - обещает Министр труда

19 марта 2002 года состояласьинтернет-конференция Министра труда исоциального развития Российской Федерации А.П.Починка на тему "Реформа трудовых и социальныхотношений". Конференцию совместно сМинистерством труда и социального развитияРоссийской Федерации провели компании"Гарант", "Гарант-Интернет", холдинг"Рамблер" и журнал "Законодательство".

Вчера днем Министр труда и социальногоразвития Александр Петрович Починок сумел найтивремя для конференции, хотя одновременно с нейпроходило Всероссийское совещание

"Основные итоги развития социальнойсферы России в 2001 году и задачи на 2002 год".

Приехав, Александр Петровичстремительно включился в работу. К началуконференции было получено более тысячи вопросов,что почти вдвое превысило прежний рекординтернет-встреч. Как обычно, все вопросы былиразделены на несколько групп.

Любите Трудовой кодекс!

С 1 февраля вступил в силу новыйТрудовой кодекс Российской Федерации. Чемотличается он от прежнего КЗОТа? Улучшит илиухудшит положение граждан? Эти вопросыинтересовали большинство участниковконференции.

Характеризуя новый закон, А.П. Починокподчеркнул, что отныне никто не диктуетпредприятиям, как им организовывать структурудолжностей, трудовой процесс и отношения ссотрудниками. "Каждый должен заниматься своимделом. Профсоюзы не могут диктоватьруководителям предприятий, как иморганизовывать производство. Так же ируководители не могут ущемлять интересыработников и ограничивать деятельностьпрофсоюзов по защите их прав. Заключайтеграмотно составленные коллективные договоры сработодателями, и тогда у нас будет так же скучно,как в Англии и Германии".

Александр Петрович заметил, что поколичеству проданных экземпляров краткийкомментарий к новому Трудовому кодексу в тысячустраниц превосходит такие бестселлеры, как"Властелин Колец" и "Гарри Поттер"."Этот документ надо знать, чтобы отстаиватьсвои права", - заключил Министр.

Что нового в порядке предоставленияотпусков?

Большое число вопросов было связано спроблемой исчисления продолжительностиотпусков. С вступлением в силу нового ТрудовогоКодекса РФ расчет производится не в рабочих днях,как раньше, а в календарных. Почему? По словамминистра, календарные дни гораздо удобнее,поскольку при расчете не возникает сложностей, ктому же отпуск, рассчитанный в календарных днях,удобно делить, а в нашей стране теперь это сталоочень актуально. По новому трудовомузаконодательству ежегодный оплачиваемый отпускможет быть разделен на части, но при этом хотя быодна из частей должна составить не менеечетырнадцати дней. Это требование медиков.Отвечая на вопросы об учебных отпусках, министруказал на то, что все предусмотренныегосударственным трудовым законодательствомльготы распространяются на тех, кто получаетпервый комплект образования (сюда входят высшееобразование, аспирантура и докторантура). Приполучении второго образования, то естьосуществлении профессиональной переподготовки,работодатель вправе отказать работнику всоциальных льготах, если предприятие незаинтересовано в перепрофилировании этогосотрудника.

Не бойтесь обращаться в суд!

Масса вопросов была посвящена защитеправ трудящихся от нарушений, связанных сзадержкой или невыплатой заработной платы. Длятого чтобы защищать свои права в этом случае,работник может обратиться в профсоюзные органы,в инспекцию по труду и в суд. Причем он имеетправо отстаивать свои интересы одновременно вовсех инстанциях. Любое подобное дело имеет самыевысокие шансы на выигрыш в суде. К зарплатеприбавится еще и пеня за каждый день просрочки, атакже возможность требовать компенсацииморального ущерба.

Чтобы заработать пенсию, достаточнопроработать год

Множество вопросов касалосьпенсионной проблемы. А.П. Починок объяснил логикунового законодательства по вопросам пенсий."Поймите, понятие трудового стажа вам будетабсолютно не нужно по новой пенсионной системе!Почему? Потому что Вас интересует только тасумма, которая у Вас накопится на Вашем счете".Теперь, для того чтобы иметь право на базовыепенсионные выплаты, достаточно стажа в 5 лет, адля женщин - минус полтора года на каждогорожденного ребенка.

Было также отмечено, что в российскомзаконодательстве заложен механизм, непозволяющий пенсии расти медленнее инфляции.Конечно, с вступлением в силу нового порядкапенсия не может мгновенно во много раз превыситьпрожиточный минимум. Но в процессе пенсионнойреформы создадутся такие условия, что постепеннопенсионные выплаты достигнут гораздо болеевысоких ставок по сравнению с сегодняшними.Подтверждением тому может служить февральскоеповышение. Министр дал разъяснение понакопительному и страховому компоненту пенсий.Для пожилых людей выгодно, чтобы росла страховаячасть, а молодым нужно делать акцент нанакопительную.

"Мы будем уникальной страной!"

Организаторы и участники конференциипоблагодарили Александра Петровича заплодотворную работу в должности министра поналогам и сборам, а также за деятельность внынешней должности. Министр был тронут словамиблагодарности и заверил, что и в дальнейшемработа Министерства труда и социальногоразвития РФ будет направлена только на улучшениеположения трудящихся и совершенствованиезаконодательной базы в этой сфере. Министротметил, что 55 трудовых законов нуждаются вдоработке. Активно ведется работа над законом обальтернативной службе. Совместно сМинистерством экономического развитияготовится новый план приема в вузы. Всем желающимхватит места в высших учебных заведениях. "Мыбудем уникальной страной", - пообещал А.П.Починок.

Ответы на оставшиеся вопросы

Александр Петрович Починок попросилкомпанию "Гарант" направить винформационный департамент Минтруда всеостальные вопросы, заданные посетителямистраницы конференции. Ответы на них будут вскорепредставлены на сайте Министерства и на сайте www.garant.ru.

В заключение организаторы конференциипоблагодарили А.П. Починка за лаконичные и вместес тем исчерпывающие ответы и выразилизаинтересованность в дальнейшем плодотворномсотрудничестве. Фотография на память на фонесимволики Министерства

труда и социального развития РФ иорганизаторов конференции - компаний"Гарант", "Гарант-Интернет",холдинга"Рамблер" и журнала "Законодательство"- стала заключительным аккордом мероприятия.

Полные материалы интернет-конференцииМинистра труда и социального развития.