Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 7 сентября 2016 г. № 623/пр “О ведомственном знаке отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда» (не вступил в силу)
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, № 27, ст. 4479), подпунктом 6.3 Положения о Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 18 ноября 2013 г. № 1038 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 47, ст. 6117; 2014, № 12, ст. 1296, № 40, ст. 5426, № 50, ст. 7100; 2015, № 2, ст. 491, № 4, ст. 660, № 22, ст. 3234, № 23, ст. 3311, ст. 3334, № 24, ст. 3479, № 46, ст. 6393, № 47, ст. 6586, ст. 6601; 2016, № 2, ст. 376, № 6, ст. 850, № 28, ст. 4741), и в целях поощрения федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, работников организаций, созданных для решения задач, поставленных перед Министерством строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, а также иных лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере деятельности Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, приказываю:
1. Учредить ведомственный знак отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающий право на присвоение звания «Ветеран труда», - Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
2. Утвердить:
а) положение о ведомственном знаке отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда» согласно приложению № 1 к настоящему приказу;
б) описание и рисунок бланка Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Признать утратившим силу приказы Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации:
от 18 февраля 2014 г. № 51/пр «Об учреждении ведомственных наград Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации» (зарегистрирован Минюстом России 11 марта 2014 г., регистрационный № 31559);
от 7 апреля 2014 г. № 166/пр «О внесении изменений в приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 18 февраля 2014 г. № 51/пр» (зарегистрирован Минюстом России 12 мая 2014 г., регистрационный № 32239).
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации Л.О. Ставицкого.
Министр | М.А. Мень |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 26 октября 2016 г.
Регистрационный № 44160
Приложение № 1
Положение
о ведомственном знаке отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда»
(утв. приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 7 сентября 2016 г. № 623/пр)
1. Положение о ведомственном знаке отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающем право на присвоение звания «Ветеран труда», устанавливает наименование ведомственного знака отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда» (далее - знак отличия), перечень сфер деятельности (отраслей экономики), за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) в которых лицо может быть награждено знаком отличия, категории лиц, которые могут быть представлены к награждению знаком отличия, требования к кандидатам на награждение знаком отличия (далее - кандидат), порядок возбуждения ходатайства о награждении знаком отличия (далее - ходатайство о награждении), перечень документов, обязательных к представлению в Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации для награждения знаком отличия, порядок награждения знаком отличия и форму представления к награждению ведомственным знаком отличия Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда» (далее - представление), согласно приложению к настоящему Положению.
2. Знаком отличия является Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - Почетная грамота). Почетная грамота является видом поощрения Минстроя России за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в установленной Положением о Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 18 ноября 2013 г. № 1038 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 47, ст. 6117; 2014, № 12, ст. 1296, № 40, ст. 5426, № 50, ст. 7100; 2015, № 2, ст. 491, № 4, ст. 660, № 22, ст. 3234, № 23, ст. 3311, ст. 3334, № 24, ст. 3479, № 46, ст. 6393, № 47, ст. 6586, ст. 6601; 2016, № 2, ст. 376, № 6, ст. 850, № 28, ст. 4741), сфере деятельности (далее - установленная сфера деятельности Минстроя России).
3. Почетной грамотой награждаются:
а) лица, замещающие государственные должности Российской Федерации, федеральные государственные гражданские служащие, замещающие должности в Минстрое России (далее - гражданские служащие), работники организаций, созданных для решения задач, поставленных перед Минстроем России (далее - подведомственные организации);
б) граждане, осуществляющие трудовую деятельность в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, и лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности в установленной сфере деятельности Минстроя России;
в) лица, замещающие государственные должности субъекта Российской Федерации, государственные гражданские служащие субъекта Российской Федерации, работники государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в установленной сфере деятельности Минстроя России;
г) лица, замещающие муниципальные должности, муниципальные служащие, работники органов местного самоуправления и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в установленной сфере деятельности Минстроя России (далее вместе - организации (органы).
4. Кандидаты должны одновременно соответствовать следующим требованиям:
а) наличие стажа работы (службы) в установленной сфере деятельности Минстроя России продолжительностью не менее срока, указанного в пункте 2 настоящего Положения, включая стаж работы (службы) в организации (органе), возбудившей ходатайство о награждении, не менее 3 лет. В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), возбудившей ходатайство о награждении;
б) наличие у кандидата иных наград Минстроя России;
в) наличие профессиональных заслуг в установленной сфере деятельности Минстроя России (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную) деятельность, о победах во всероссийских, региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения);
г) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
д) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
5. Решение о награждении Почетной грамотой принимается Министром строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - Министр) на основании ходатайства о награждении, представленного на его имя.
6. Ходатайство о награждении возбуждается по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению Почетной грамотой.
7. В случае осуществления лицом предпринимательской деятельности без образования юридического лица ходатайство о награждении возбуждается представительным органом муниципального образования, на территории которого указанным лицом осуществляется эта деятельность.
8. К ходатайству о награждении прилагается представление, а также документы, подтверждающие соответствие лица требованиям, установленным пунктом 4 настоящего Положения.
К ходатайству о награждении прилагаются также письменные согласия кандидата на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой, в соответствии с законодательством Российской Федерации и на проведение в отношении его проверочных мероприятий.
9. Документы о награждении Почетной грамотой лиц, указанных в подпунктах «б», «в» и «г» пункта 3 настоящего Положения, представляются в Минстрой России высшим исполнительным органом власти субъекта Российской Федерации, на территории которого осуществляет свою деятельность организация (орган), возбудившая ходатайство о награждении, либо лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, после их согласования с руководителем органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации в соответствии с отраслевой принадлежностью организации (органа), возбудившей ходатайство о награждении (далее - орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации), и высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации.
10. Порядок возбуждения ходатайства о награждении лиц, указанных в подпункте «а» пункта 3 настоящего Положения:
а) ходатайства о награждении Почетной грамотой руководителей структурных подразделений Минстроя России и гражданских служащих возбуждаются заместителями Министра, курирующими в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра соответствующие структурные подразделения, и руководителями структурных подразделений Минстроя России соответственно. Ходатайства о награждении Почетной грамотой гражданских служащих представляются на имя Министра после согласования представления, оформленного в установленном порядке, с заместителем Министра, курирующим в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра соответствующее структурное подразделение, и руководителем соответствующего структурного подразделения;
б) ходатайства о награждении Почетной грамотой руководителей, возглавляющих подведомственные организации, и работников подведомственных организаций возбуждаются заместителем Министра, обеспечивающим координацию и контроль деятельности соответствующей подведомственной организации в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра, и руководителями, возглавляющими подведомственные организации, соответственно, при наличии соответствующего решения трудового коллектива данной подведомственной организации. Ходатайства о награждении Почетной грамотой руководителей, возглавляющих подведомственные организации, и работников подведомственных организаций представляются на имя Министра после согласования представления, оформленного в установленном порядке, с заместителем Министра, который обеспечивает координацию и контроль деятельности соответствующей подведомственной организации в соответствии с распределением обязанностей между Министром и заместителями Министра.
11. Документы о награждении кандидата Почетной грамотой, представленные Министру, возвращаются организации (органу), представившей ходатайство о награждении, в случае:
а) установления недостоверности сведений, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой;
б) увольнения кандидата из организации (органа) по основаниям, не связанным с выходом на пенсию;
в) смерти кандидата;
г) несоответствии кандидата требованиям, установленным пунктом 4 настоящего Положения;
д) несоответствия документов, обязательных к представлению в составе документов о награждении Почетной грамотой, перечню документов, установленному пунктом 8 настоящего Положения;
е) несоблюдения установленного порядка согласования документов о награждении Почетной грамотой.
12. До принятия Министром решения о награждении кандидата Почетной грамотой документы о его награждении рассматриваются комиссией Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации по рассмотрению материалов о награждении ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда» (далее - Комиссия).
Положение о Комиссии утверждается приказом Минстроя России в соответствии с пунктом 19 Положения об учреждении ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и о награждении указанными знаками отличия, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, № 27, ст. 4479).
13. По результатам рассмотрения документов о награждении кандидата Почетной грамотой Комиссия оформляет письменное заключение, содержащее рекомендацию о принятии одного из следующих решений с указанием причин для его принятия:
а) наградить кандидата Почетной грамотой;
б) отказать в награждении кандидата Почетной грамотой.
В заключении Комиссии, содержащем рекомендацию о принятии решения об отказе в награждении кандидата Почетной грамотой может содержаться также рекомендация организации (органу), представившей ходатайство о награждении, о применении в отношении кандидата иного вида поощрения или награждения.
14. Министр в 14-дневный срок со дня получения заключения Комиссии принимает решение о награждении кандидата Почетной грамотой или об отказе в награждении кандидата Почетной грамотой.
15. Решение о награждении кандидата Почетной грамотой оформляется приказом Минстроя России.
16. В случае принятия Министром решения об отказе в награждении кандидата Почетной грамотой документы о награждении кандидата Почетной грамотой возвращаются организации (органу), представившей ходатайство о награждении, с указанием принятого решения и причины его принятия.
17. Повторное представление к награждению Почетной грамотой кандидата, в отношении которого Министром принято решение об отказе в награждении, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.
18. Повторное награждение Почетной грамотой не производится.
19. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке Министром или по его поручению другими должностными лицами, в том числе и по месту основной работы (службы) награжденного лица не позднее 6 месяцев со дня издания приказа Минстроя России о награждении Почетной грамотой.
20. Лицам, награжденным Почетной грамотой, в установленном порядке вносится запись о награждении Почетной грамотой в трудовую книжку.
Приложение
к Положению
о ведомственном знаке отличия
Министерства строительства
и жилищно-коммунального
хозяйства Российской Федерации,
дающем право на присвоение
звания «Ветеран труда»
Форма представления
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ(1)
к награждению ведомственным знаком отличия Министерства
строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской
Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда»
______________________________
(субъект Российской Федерации)
Почетная грамота
Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства
Российской Федерации
--------------------------------
1. Фамилия ______________________________________________________________
имя, отчество (при наличии) __________________________________________
2. Должность, место работы ______________________________________________
(полное наименование организации (органа)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
3. Пол _________ 4. Дата рождения _______________________________________
(число, месяц, год)
5. Место рождения _______________________________________________________
(республика, край, область, округ, город,
район, поселок, село, деревня)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
6. Образование __________________________________________________________
(специальность или направление подготовки, наименование
образовательной организации, год окончания)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
7. Какими наградами Минстроя России награжден(а) и даты награждений
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
8. Какие имеет профессиональные заслуги в установленной сфере
деятельности Минстроя России (указать сведения о поощрениях
и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную)
деятельность, о победах во всероссийских, региональных и муниципальных
конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения)
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
9. Домашний адрес _______________________________________________________
_________________________________________________________________________
10. Общий стаж работы ___________ Стаж работы в отрасли _________________
Стаж работы в данном коллективе _________________________________________
11. Трудовая деятельность (включая учебу в высших и средних специальных
учебных заведениях, военную службу)
+-----------------------------------------------------------------------+
¦ Месяц и год ¦ Должность с указанием ¦ Адрес ¦
+------------------------¦ предприятия, учреждения, ¦ предприятия, ¦
¦поступления ¦ ухода ¦ организации ¦ учреждения, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ организации ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+-----------+-------------------------------+--------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Сведения в п. 11 соответствуют данным трудовой книжки
_________________________________________________________________________
(должность, подпись, фамилия, инициалы)
М.П.
ХАРАКТЕРИСТИКА(2)
лица, представляемого к награждению Почетной грамотой Министерства
строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
(в случае значительных заслуг характеристику можно продолжить на
дополнительном листе (листах), которые в обязательном порядке
подписываются руководителем организации (органа) и скрепляются
гербовой печатью)
Кандидатура _______________________________________________ рекомендована
(фамилия и инициалы)
собранием коллектива или его советом ____________________________________
(наименование учреждения, организации)
_________________________________________________________________________
(дата обсуждения, № протокола)
Руководитель учреждения, Председатель собрания коллектива
организации или его совета
__________________________________ ____________________________________
(подпись) (подпись)
__________________________________ ____________________________________
(фамилия и инициалы) (фамилия и инициалы)
М.П.
«___» ____________ 20___ г.
СОГЛАСОВАНО
_________________________________________________________________________
(руководитель органа исполнительной власти субъекта Российской
Федерации в соответствии с отраслевой принадлежностью
организации (органа)
__________________________________ ____________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
М.П.
«___» ____________ 20___ г.
СОГЛАСОВАНО
_________________________________________________________________________
(высшее должностное лицо субъекта Российской Федерации)
__________________________________ ____________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
М.П.
«___» ____________ 20___ г.
СОГЛАСОВАНО
_________________________________________________________________________
(должность заместителя Министра строительства и жилищно-коммунального
хозяйства Российской Федерации)*
__________________________________ ____________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
М.П.
«___» ____________ 20___ г.
_____________________________
(1) Представление оформляется на листе бумаги формата A3
(2) В характеристике указываются конкретные личные заслуги лица,
представляемого к награждению, позволяющие объективно оценить личный
вклад награждаемого лица в решение задач в установленной сфере
деятельности Министерства строительства и жилищно-коммунального
хозяйства Российской Федерации.
В характеристике отражаются личные трудовые (служебные) достижения и
квалификация награждаемого лица, сведения об эффективности и качестве его
работы. Не допускается описание жизненного пути, послужного списка или
перечисление должностных обязанностей.
* Для представления федеральных государственных гражданских
служащих, замещающих должности в Минстрое России, руководителей,
возглавляющих организации, созданные для решения задач, поставленных
перед Минстроем России, и их работников.
Приложение № 2
Описание и рисунок бланка
Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
(утв. приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ от 7 сентября 2016 г. № 623/пр)
Бланк Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации представляет собой плотный лист матовой белой бумаги формата А4.
На лицевой стороне листа изображена декоративная рамка в классическом стиле золотистого цвета. Внешние границы рамки отстоят от обреза вкладыша на 5-8 мм.
Верхний край рамки имеет разрыв, в середине ограниченный выгнутой вверх за пределы рамки дугой.
По центру рамки вверху под дугой расположен золотистого цвета контурный рисунок геральдического знака - эмблемы Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее - эмблема), сопровожденный в верхних углах рамки по ветке лавра золотистого цвета.
Под эмблемой расположена надпись прописными литерами золотистого цвета со штрихованной тенью слева: ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА
Ниже расположена надпись прописными литерами красного цвета в три строки:
МИНИСТЕРСТВА СТРОИТЕЛЬСТВА/ И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА/ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Бланк Почетной грамоты изготавливаться из дизайнерской бумаги плотностью не менее 170 методом офсетной печати. Красочность 4+0. Надписи и узорная рамка на бланке нанесены методом горячего тиснения фольгой золоченого цвета.
Бланк Почетной грамоты Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации вкладывается в папку формата А4.
Папка изготавливается из двойного картона (патронка) и кожзаменителя бордового цвета с внутренней выклейкой дизайнерской бумагой, тонированной в массе темно-красного цвета. Размер папки 220x310 мм.
На лицевой стороне в верхней половине папки по центру изображен золотистого цвета геральдический знак - эмблема Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации.
В нижней половине папки расположена надпись прописными литерами золотистого цвета в пять строк: МИНИСТЕРСТВО/ СТРОИТЕЛЬСТВА/ И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО/ ХОЗЯЙСТВА/РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
На внутреннем развороте справа должна располагаться полоска из кожзаменителя бордового цвета - ляссе.
Все надписи и изображения выполнены в технике тиснения золотистой фольгой.
Обзор документа
В Минстрое России учрежден ведомственный знак отличия - Почетная грамота Минстроя России. Данная награда дает право на присвоение звания "Ветеран труда". В прежнем положении это не предусмотрено.
Приведено описание и рисунок бланка Почетной грамоты.
Прежний приказ о ведомственных наградах утратил силу.