Новости и аналитика Новости Депутаты предлагают ограничить время ненормированной работы 120 часами в год
Выбор редакции

Депутаты предлагают ограничить время ненормированной работы 120 часами в год

В России могут ограничить время ненормированной работы
© Elnur / Фотобанк 123RF.com

Соответствующие поправки могут внести в Трудовой кодекс. В Госдуму поступил законопроект об этом.

Согласно документу1, предельное количество часов переработки в режиме ненормированного рабочего дня не должно превышать 120 часов в год. Авторы инициативы – группа депутатов во главе с Ярославом Ниловым и сенатор Елена Афанасьева отмечают, что частые переработки негативно сказываются на здоровье сотрудников – увеличивается риск развития инсульта, смерти от ишемической болезни сердца, повышается производственный травматизм. 

Кроме того, планируется:

  • ввести учет времени, фактически отработанного каждым работником за пределами установленной для него продолжительности рабочего дня (смены);
  • установить продолжительность предоставляемого дополнительного отпуска в зависимости от времени, фактически отработанного за пределами рабочего дня.

Исключения предусмотрены для руководителей организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), их заместителей и главных бухгалтеров, а также для заключивших трудовые договоры членов коллегиальных исполнительных органов организаций. Особенности применения ненормированного рабочего дня в отношении таких работников планируется определять учредительными документами организации, локальными нормативными актами, трудовыми договорами или решениями.

Парламентарии считают несправедливым, что работодатели злоупотребляют своим правом на применение режима ненормированного рабочего дня, а работники фактически начинают жить на работе за минимальную гарантию – три дополнительных выходных в году. Они уверены, что принятие поправок позволит защитить законные права и интересы работников на отдых, обеспечит сохранение их здоровья.

К слову, Правительство РФ законопроект не поддержало. В частности, кабмин отметил, что установление предельной нормы рабочего времени для работников с ненормированным рабочим днем на практике может привести к смешению с понятием "сверхурочная работа".

_____________________________

1 С текстом законопроекта № 683073-8 "О внесении изменений в статьи 101 и 119 Трудового кодекса Российской Федерации в части ограничения использования ненормированного рабочего дня" и материалами к нему можно ознакомиться на официальном сайте Госдумы.

Источник: ГАРАНТ.РУ

Читать ГАРАНТ.РУ в и

Документы по теме:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Читайте также:

Минтруд России подготовил календарь праздничных и выходных дней на 2025 год

Минтруд России подготовил календарь праздничных и выходных дней на 2025 год

Согласно документу, новогодние каникулы продлятся 11 дней, а на майские праздники будет отведено по 4 дня.

Зарплату можно перечислять на две разные карты работника

Зарплату можно перечислять на две разные карты работника

Такие условия должны быть предусмотрены коллективным или трудовым договором.

Съездить на море и не потерять работу. Судебные истории об испорченных отпусках

Съездить на море и не потерять работу. Судебные истории об испорченных отпусках

Об увольнении из-за невыхода на работу в срок, поездках на море во время больничного и удержании отпускных расскажем в нашем материале.