Новости и аналитика Новости С 1 марта зарплату высококвалифицированного специалиста увеличат до 750 тыс. руб. за квартал

С 1 марта зарплату высококвалифицированного специалиста увеличат до 750 тыс. руб. за квартал

С 1 марта зарплату высококвалифицированного специалиста увеличат до 750 тыс. руб. за квартал
© gstockstudio/ Фотобанк Фотодженика

Высококвалифицированным специалистом (ВКС) в соответствии с п. 1 ст. 13.2 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ (далее - Закон 115-ФЗ) признается иностранный гражданин, имеющий опыт работы, навыки или достижения в конкретной области деятельности, если условия привлечения его к трудовой деятельности в РФ предполагают получение им заработной платы не ниже определенного размера. В настоящее время этот размер составляет 167 000 рублей за один календарный месяц (подп. 3 п. 1 ст. 13.2 Закона № 115-ФЗ). С 1 марта 2024 г. подп. 3 п. 1 ст. 13.2 Закона № 115-ФЗ будет действовать в новой редакции, предполагающей установление заработной платы применительно к кварталу: в размере не менее 750 000 рублей из расчета за один квартал (Федеральный закон от 10 июля 2023 г. № 316-ФЗ).

В связи с этим возникает вопрос, как оплачивать труд ВКС в 1 квартале 2024 года? Позволит ли увеличение заработной платы до 250 000 руб. (750 000 руб. / 3) в марте 2024 г. утверждать, что условия привлечения ВКС к трудовой деятельности в России выполнены? Или за первый квартал 2024 г., в который попадает март 2024 г., общий размер заработной платы должен быть не менее 750 000 рублей?

На странице Управления МВД России по Ханты-Мансийскому АО-Югре в сети "Интернет" сообщается о том, что в первом квартале 2024 г. общий размер заработной платы (вознаграждения) ВКС должен соответствовать указанному размеру (не менее 750 000 рублей). Управление МВД предупреждает, что в случае нарушения установленного размера выплат, компания лишается права в течение двух лет привлекать иностранных граждан к трудовой деятельности в России в качестве ВКС.

Читать ГАРАНТ.РУ в и

Документы по теме:

Федеральный закон от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"

Читайте также:

  •  

Можно ли отказаться от перерыва на работе?

Можно ли отказаться от перерыва на работе?

Минтруд России рассказал, когда разрешено уходить с работы пораньше.

Роструд разъяснил, как меняется зарплата совместителя при увеличении МРОТ

Роструд разъяснил, как меняется зарплата совместителя при увеличении МРОТ

На такого работника распространяются общие трудовые права и гарантии, в том числе соотношение фактического заработка и МРОТ.

Работник не может приостановить работу при невыплате ему компенсации за время вынужденного прогула

Работник не может приостановить работу при невыплате ему компенсации за время вынужденного прогула

Неисполнение работодателем решения суда о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула не является основанием для этого.

Депутаты разработали поправки в Трудовой кодекс о фактической зарплате не ниже МРОТ

Депутаты разработали поправки о фактической зарплате не ниже МРОТ

Действующая норма позволяет сравнивать с МРОТ зарплату до выплаты НДФЛ, в результате чего выплаченная сумма может быть меньше минимального размера.