Новости и аналитика Новости В какой срок нужно сообщить в военкомат о приеме на работу сотрудника, не предоставившего документы воинского учета?

В какой срок нужно сообщить в военкомат о приеме на работу сотрудника, не предоставившего документы воинского учета?

В какой срок нужно сообщить в военкомат о приеме на работу сотрудника, не предоставившего документы воинского учета? 
© JrCasas / Фотобанк Фотодженика

В Минтруд России поступил вопрос: обязана ли организация сообщать в военкомат о приеме на работу сотрудника, не предоставившего документы воинского учета, если да, то в какой срок?

Чиновники пояснили, что:

Однако следует иметь в виду, что Федеральным законом от 14 апреля 2023 г. № 127-ФЗ
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" сроки предоставления сведений в военкомат о выявлении гражданина, не состоящего, но обязанного состоять на воинском учете, сокращены с 2 недель до 3 дней.

Документы по теме:

Федеральный закон от 14 апреля 2023 г. № 127-ФЗ"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"

Читайте также: