Разъяснено, облагаются ли НДФЛ суммы возмещения работникам за медосмотр
Суммы, которые возмещает работодатель сотрудникам на прохождение обязательных в соответствии со ст. 213 Трудового кодекса медицинских осмотров, не подлежат обложению НДФЛ. Такой вывод содержится в письме Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 26 июля 2018 г. № 03-04-06/52404. Добавим, что Налоговый кодекс прямо не предусматривает освобождение от НДФЛ указанных возмещаемых сумм работнику. В частности, в ст. 217 НК РФ, устанавливающей доходы физлиц, не подлежащих обложению НДФЛ, таких положений не содержится. Но финансисты указали, что такие суммы не являются экономической выгодой (доходом) физлица.
Ведомство отметило, что согласно ст. 213 ТК РФ при выполнении работы с вредными и (или) опасными производственными факторами физлица должны проходить обязательно предварительные и периодические медицинские осмотры. При этом они оплачиваются работодателем. Следовательно, прохождение работником медосмотров за собственный счет законодательством не предусмотрено. Кроме того, в упомянутых случаях работодатель обязан не допустить выполнение работ сотрудником без обязательного прохождения медицинских осмотров (ст. 212 ТК РФ).
Облагается ли НДФЛ сумма компенсации работнику за задержку выплаты зарплаты? Узнайте из материала "НДФЛ с компенсаций за задержку выплаты заработной платы" в "Энциклопедия решений. Налоги и взносы" интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
По общему правилу при определении налоговой базы по НДФЛ учитываются все доходы налогоплательщика, полученные в денежной, натуральной форме, а также в виде материальной выгоды (п. 1 ст. 210 НК РФ). Доходом признается экономическая выгода, полученная в денежной или натуральной форме в той мере, в которой ее можно оценить (п. 1 ст. 41 НК РФ).
Следовательно, сделали вывод финансисты, так как сумму возмещения затрат работникам на прохождением медицинских осмотров нельзя признать экономической выгодой, доходы для обложения НДФЛ отсутствуют.